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为什么有人说情商比努力和能力更重要呢？
情商,的人,能力为什么有人说情商比努力和能力更重要呢？
发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
回答于 2019-09-11 08:43:50
感谢邀请
【情商也是一种能力】
① 情商、努力都需要，如同手脚并重
② 忽略任何一种，都是自我退步
③ 如果你足够努力，绝对会提高能力，而能力就会转移成情商
【人是一切的根源】
① 人是非有限性，总会冲突和情绪
② 善于驾驭人的本领叫情商而非智商
③ 清醒认知情商和能力，本身就是一种情商
回答于 2019-09-11 08:43:50
感谢邀请，个人认为，情商是动脑力的，后者是动体力的，好比，拍马屁，有些人拍马屁，就能得到很高的待遇，很高的职位，这难道不是情商高的表现吗
回答于 2019-09-11 08:43:50
这么说吧，再项目经理课程当中有很重要的一门课，叫做“管理干系人”，如何理解这门课程，就是要把所有与这件事情有关系的人管理好，同时那些觉得自己跟这件事有关系的人，也要管理好。
在一个看起来都是技术管理的课程中，也开始教大家如何处理团队情绪，如何做人，做好人，在什么时候对什么人做什么事情。
努力，其实是一个非常可怕的词，经常会听到别人说，我已经很努力了，为什么没有回报。这个时候你应该再问自己一句，我努力对地方了吗？
如果朝着错误的方向努力，这不是加速死亡吗？
能力，也是一个非常抽象的词，能力其实是可以通过锻炼而得到的，只要你能够再正确的道路上，付出足够多的时间，你也能获得一项能力。
但是情商，这个其实是非常不容易让人察觉的，如果不是生活中吃了亏，发现怎么事事都不如意，你是不会反问，自己是不是情商太低了。
所以，大家能看出，情商的重要性了吗？
以上
回答于 2019-09-11 08:43:50
感谢邀请，我想说一些不同的观点，我认为努力和能力与情商一样重要，并不存在谁更重要。
一、只有情商，不努力没有能力
只靠情商高，却业绩能力不行，也不想着努力是万万不行的，你会来事老板看中你，把重要的事情交给你来办，结果你能力不行，给搞砸了，一次两次搞砸也就算了，你可以凭借你的高情商劝说老板，可次数多了，情商再多，老板也不会重用你。
二、有能力肯努力，情商低
这种情况也是不行的，你有能力，但情商不行，天天在背后说别人坏话，毒舌，对别人冷嘲热讽、幸灾乐祸，久而久之，身边的朋友、同事都会疏远你，老板也会觉得你做人不行，不会重用你。
三、既要有能力，又要肯努力，也要情商高
能力、努力、情商这三点都是成功所必须的要素，缺少哪个都不可以，所以说，能力、努力、情商一样重要，不存在谁更重要。
回答于 2019-09-11 08:43:50
情商高，意味着你的交际手段不错，也就意味着你的人脉也不错，有了人脉也有了发展空间。
回答于 2019-09-11 08:43:50
情商解决团队问题，能力解决战术问题。
回答于 2019-09-11 08:43:50
情商是一个人调动周边资源的能力基础，现在已经过了单打独斗的年代，会用好周边资源，发挥协调效应的才能比个人能力更重要。
回答于 2019-09-11 08:43:50
在中国可以，人情世故。不过搞科技不行
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