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今年退休的还属于中人吗？中人退休金的算法是什么样的呢？

中人,养老金,退休金今年退休的还属于中人吗？中人退休金的算法是什么样的呢？

发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

今年退休的还属于中人吗？中人退休金的算法是什么样的呢？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

对于机关事业单位人员来说，今年退休的当然还是属于“中人”啦！

“中人”，指的是机关事业单位养老保险改革以前参加工作，改革以后退休的机关事业单位在编人员。所以在2014年10月以前参加工作，2014年10月以后退休的人员都是属于“中人”。今年是2019年，那么今年退休的人员肯定是在2014年10月以前参加工作的，所以肯定算是“中人”。

其实按照这种计算方式，如果2014年9月大学毕业参加工作进入机关事业单位，年龄是22岁，那么到60岁退休，需要工作38年，也就是到2052年9月，所以说2052年退休的人员中可能还是有“中人”的。

那么“中人”的养老金是怎么计算呢？这个要分为两个时期：

一、2014年10月到2024年9月，这段时间属于十年过渡期，在过渡期内退休的人员，其养老金实行新老待遇计发办法对比，保低限高。

新办法的计算方式就是和目前企业的养老金计算方式相同，基本养老金=基础养老金+个人账户养老金，按照一定公式进行计算，主要是和缴费基数、缴费年限等有关系。对于“中人”，在前面基本养老金的基础上再依据视同缴费年限长短发给过渡性养老金，最后在加上2014年10月开始缴纳的职业年金部分，就是新办法到手的待遇。

而老办法则是以2014年9月的工资为基础，结合本人退休时的工作年限对应的计发比例，综合考虑在岗职工工资增长率等因素后确定。

新办法计发待遇低于老办法待遇标准的，按老办法待遇标准发放；新办法计发待遇高于老办法，超出的部分，根据退休时间不同发放不同比例。2014年10月1日至2015年12月31日退休的人员发放超出部分的10%，2016年1月1日至2016年12月31日退休的人员发放超出部分的20%，依此类推，到过渡期末年发放超出部分的100%。

二、2024年10月开始，这个时间点开始过渡期就已经结束了，那么过渡期结束后退休的人员就完全按照新办法执行，领取的养老金就是基础养老金、过渡性养老金和职业年金。


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回答于 2019-09-11 08:43:50

人社部的决策者应该撤职查办！

回答于 2019-09-11 08:43:50

参加工作越早，低工资领的时间越长，因为国家承诺给退休金，而不是养老保险金。几十元的工资挣了好几年，参加工作10年才挣到200元。记得当时年轻人工作量大，挣得少，得熬资历，年龄大的工作轻松，但工资高；退休的老人，比我们上班的挣的多。等熬到了老资历，又改按职任领报酬，人老了，干不动了，比年轻人领的少。现在退休了，成了中人，比上班的少拿1/3，总之，这个年龄段的人时运不济啊

回答于 2019-09-11 08:43:50

中人是个庞大的队伍，也是养老改革的关节点，他们大多为刚退快退或等待退群体，经历中国改革全过程，应该尽快拿出方案，而不能永远让他拿临时工资。这对稳定也是非常重要的事。

回答于 2019-09-11 08:43:50

今年退休的将以退休时在职的年月份所拿的工资总额核发退休金了，退休的人们不再会受拿不到足额的退休金而承担应力了。

回答于 2019-09-11 08:43:50

很多人一直迷茫所谓中人的定义。最近出现的中人，一般是指机关事业单位养老保险制度改革中出现。

划分的标准是：在2014年10月之前参加工作，并在2014年10月之前办理退休手续的人叫做“老人”；在2014年10月之前参加工作，在2014年10月之后办理退休手续的人叫做“中人”；在2014年10月之后参加工作并退休的人，属于“新人”。所有的大前提，是机关事业单位退休人员。

我们都知道养老保险制度要实现平稳过渡，是一个稳定长期的过程。为此国家规定了10年的过渡期。过渡期内退休的人员全部属于中人，但是过渡期之后退休的人员也有相当一大部分属于中人。所谓“过渡期”10年，是针对退休计算方法而言。

过渡期内，要进行退休待遇新老办法比较，老办法待遇高，按照老办法发放养老金；新办法待遇高，在发放老办法养老金的基础上，发放新办法比老办法高出的一定比例。2014年10月到2015年12月是发10%，2016年退休是增发20%，2017年是30%。2019年退休是增发50%，2024年1月到2024年9月退休是增发100%。2024年10月及以后退休，就不再实行新老办法待遇比较了。

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