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有同行挖您，您会跳槽吗？

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发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：

有同行挖您，您会跳槽吗？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

这要综合考证才可以决定。我个人比较重感情，首先要看现在老板的人品。如果老板对我有恩，工资不是低的太离谱我都能接受。如果只是普通雇佣关系，对方肯定给的工资高。先考察一下对方公司的发展潜力，在业界的影响力，最主要的是公司老板的人品。综合判断以后再决定，如果工资待遇差的不是太离谱我个人建议还是不要跳槽。全是我个人看法不喜勿喷

回答于 2019-09-11 08:43:50

一个是看现在的环境是否好，二一个看对方是否诚意，综合考虑才能决定是否可以跳槽

回答于 2019-09-11 08:43:50

跳槽这事谁都经历过，也有各种各样的感触，不论是你自己主动跳槽，还是同行挖你跳槽，当我们做出这个选择的时候，一定要慎重，以下是我关于跳槽这件事的一个分析

一:跳槽的目的是否明确？为什么而跳？因为现有的岗位工作不开心，还是觉得待遇不符合预期，或者是新单位各方面都具有吸引力，个人情况不同，建议这个要弄清楚，我觉得跳槽可以分为平跳和高跳，各方面综合平分小于等于原单位的归为平跳，大于的归为高跳。

二:跳槽是否有利于职业发展，从行为动作来看，跳就要有个支撑，不论哪个方向，这是基础，那我们跳槽，肯定是要为了更好的发展，所以，这个也很重要。

三:跳槽的新单位是否了解，一个人在一个环境久了，你的工作方式中就会有这个环境的痕迹，到一个新的环境后，两者之间会有冲突，大小因人而异，所以，要了解下，这个企业文化怎么样，企业的发展轨迹如何，工作氛围怎么样。熟悉到陌生，这种转变都需要过程，我们要做的就是尽量缩短这个过程，跳槽过来的人，新单位对你的要求就不会太低，你的尽快证明他们的选择是正确的。

关于同行挖你跳槽，先做出个判断，是真挖还是假挖，不管怎样也间接的说明你是有实力的，这个也得慎重，不管你和现单位的感情如何，毕竟跳了就是竞争对手了，跳了就干出点名堂来，不然，退路都少了一条，不是每个企业都有混不下去再回来的胸襟。

跳槽需谨慎，且跳且珍惜。。。。

回答于 2019-09-11 08:43:50

如果原单位好的话！就不要让他挖！有时候挖出来也不见得卖得个好价钱！