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怎么看待加班？哪些公司工厂加班严重？

加班费,工作,都是怎么看待加班？哪些公司工厂加班严重？

发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

怎么看待加班？哪些公司工厂加班严重？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

相信很多小伙伴都加过班，很多人都不愿意加班，基本上都是因为钱没有给到位（没有加班费）。

我总结了一下

工作没有完成





如果是你今天固定的工作量没有完成需要加班，那就是无可厚非的了。工作速度没有更上其他的同事，多花点时间在工作上，对自己只有好处没有坏处的。

临时问题





做工作的时候突然出现一个问题，导致之前的所有工作都白做了，是自己的的计划和思路出现了问题。然后，后面的工作就会往后延长时间。

并不是自愿的





相信很多朋友的加班都不是自愿的。但是，同事们都在加班，你先走了，你可能就会成为老板眼中的眼中钉。如果，不是有什么很重要的事情，建议和同事一起下班。

更有效率的完成工作





老板要求加班就是为了大家更好的完成工作。可以选择不加班，把工作带回家，在家中专心更好的完成工作，隔日给老板看结果，你做的比那些加班的同事还要好的时候，老板就不会介意你加不加班了。

加班费





加班一般都是有加班费的，可以自愿加班，如果不想加班也可以先回去。但是，如果老板强制性加班的话， 还是老老实实的加班吧，如果不遵从到时候可能会得不偿失的。不过加班没有加班费，公司就是在耍流氓。

环境





其实优质的公司，一个具有人性化的公司，是不会用加班这个行为来绑架员工的。它们不仅注重员工的人，更注重员工的心。

回答于 2019-09-11 08:43:50

1新员工入职加班是一个免不了的问题，也方便迅速进入工作状态。免费培训可以不要钱加班费。但是付出劳动的工作必须要收取相应的报酬。

2设计师，生产，工程等工作是避免不了不加班的，入职前就要考虑清楚。

3大部分公司是有要求员工自愿加班，有的会在面试时说清楚，有的会在工作后说。不加班会来一句，你不适合公司，很多企业都有自己的潜规则，这是我们员工无法抗拒的，因为我们中国的市场规则是这样。

4不加班，一般是二代，不缺钱或者国企等。贫民子弟很难不去接受，不接受意味着没工作，因为大部分企业都是要加班。苦的也是我们贫民子弟。付出劳动和时间换取低廉的底薪。

5现在的社会是一个冷漠的社会。无论做的多好看，都是虚假。只有我们底层人员才能确实体会吧。

6世界上那来的公平，富商等于人脉+资源+资金。贫民等于廉价劳动力+时间。根本就没的比。

7举个例子啊，一个我自身的例子。我去告公司仲裁办帮着公司，而不是帮着受害者。这就是所谓的公平了。

回答于 2019-09-11 08:43:50

我作为资深加班狗，说一下我的看法吧。加班这个东西，一开始你会喜欢，后来讨厌，最后习以为常。

一开始喜欢是因为加班费，收入低的时候，加班费是收入的一个很重要的补充，而且初入职场，一般还没组建家庭，甚至都是单身的，所以，喜欢加班。

然后有了对象，有了家庭，尤其是像我这种对象不在一个公司的，恨不得下班就走，第一时间去约会。有时候甚至因为加班无奈爽约，引起对象抱怨，感觉加班严重影响了个人生活，所以我那段时间是讨厌加班的。

随后，家庭逐渐稳定，经济压力也越来越大。事业又重新成为生活的重点，所以，加班又变成常态。而且，现在虽然收入比刚入职是有提升，但同样公司也不再给加班费。可悲的是，我已经习惯了。偶尔真的有事儿，正点下班，自己都会不习惯。

我今天怎么下班这么早？甚至都有一些罪恶感。我可能已经被这个制度套牢了。就像肖申克救赎里边的经典台词一样:

"监狱是怪地方，起先你恨它，然后习惯它，更久后，你离不开它，这就叫体制化"