您现在的位置: 首页 > 网站导航收录 > 百科知识百科知识
有人愿意辞职国企去私企吗？
国企,私企,的人有人愿意辞职国企去私企吗？
发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
回答于 2019-09-11 08:43:50
有，这个还是有的，现在更向往理想可以实现比稳重要。
国企已经没有以前那么吃香了，虽然公务员还是拼得你死我活，很多大学生都去考公务员，但比例较210年以前降了很多。受我们老一辈的影响，说国企就是铁饭碗，只要进了国企就可以干到退休，以后养老就有了保障。现在有这种想法的年轻人少了，主要经济发展了造就了一批大有作为的人（马化腾，马云，王健林，史玉柱，雷军，刘强东……），而这些人的企业都不是国有企业，这些企业的待遇往往比国有企业的待遇还好，甚至比国有企业待遇好上几倍，所以有追求，有奋斗，有理想的年轻人都愿意到这些私人企业去某就更好的发展。
下面我来说说国企的好处，是否需要离开要看个人的目标和人生规划了。国企的工作有几个显著的特点：稳定、相对轻松、福利高等等。具体表现为以下几个方面：
1、保障稳定
国企是很多人梦寐以求的工作 ，因为只要进了国企他们就不会担心失业的风险，踏进国企的大门，就意味着工作的稳定，生活的稳定。国企的竞争性没有私企那么激烈，就算国企合并了，改革了一般都不会直接辞退你，就算让你下岗了，最基本生活保障还是有的，所以国企就是稳。
2.待遇好
国企的职工福利还是相当不错的，部分工资不是很高，但过节费、年终奖才是最吸引人的地方。平时待遇不仅仅只是五险一金，每到逢年过节还会给员工发放米、面、油、洗衣粉、肥皂等生活用品，还有大量的假期带薪假期，旅游。除此之外，还有各种补贴：如企业为员工发放的交通补贴、伙食补贴、住房补贴、特困补贴、服装补贴、子女教育补贴、水电费补贴、取暖补贴、降温补贴、洗理补贴等。
3.假期多
在国企工作能够每周休假、还能休年假、探亲假以及国家规定的节假日。一年中休假时间都有不少于100天，假期多就是爽。
4.一条龙服务
国企兴建的食堂、学校、幼儿园、浴室、俱乐部、电影院、图书馆等。在职职工享受医疗保险、生育保险、劳动保险费用、社会保险费用和住房公积金。达到离退休年龄可以离休、退休、并享受国家规定的离退休待遇。所以只有进了国企，孩子读书，保险，住房都问题都不用担心了。
但国企也有很多弊端：成功很难，干出一番大事业很难；日子很无聊，很容易人一个人变颓废；权力游戏很容易让人犯错，甚至让人走上不归路……
现在的私企很多待遇都不错，也是很多年轻人的跳板，10年内从腾讯离职再创业而且成功的人员不少于2万个，而且很多都是响当当的大人物，身家几百万，几千万，几亿不等……阿里巴巴也是很多年轻人向往的好企业……还有很多就不一一举例了，如果你有一颗向往成功的心，有一颗创业的竞，有一个不甘平凡的梦那么请你大胆走出国企，向往你更好的大门走去吧。
回答于 2019-09-11 08:43:50
愿意啊，为什么不愿意呢？国企给你2000有五险一金和双休。私企给你10000只有五险加单休。我看大部分人都会选私企的吧。
回答于 2019-09-11 08:43:50
年轻人不要犹豫！
下一篇：返回列表
相关链接 |
||
| 网友回复（共有 0 条回复） |