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你在职的企业，管理人大多是老板的亲戚朋友，你觉得工作起来心累吗？

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发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：

你在职的企业，管理人大多是老板的亲戚朋友，你觉得工作起来心累吗？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

在一个福建的企业做了两年，属于行业内位于前列的大公司了，跟老板一起打天下的有四五个人，在企业做大做强后他们顺理成章地成为几个派系代表人。


我的直接领导是非派系内的区总，在第一天入职时就告诉我：公司有几大姓，遇到此类人不管什么岗位，宁可避让不要深聊。当时我还挺惊讶的，知道有些公司有这类问题，但没想到会有这么严重。

刚开始并没有体会，接触多了以后才了解到，区总曾经吃过亏的。

事情大致：总部派人到区域例行检查工作，检查人按一贯风格在区域内飞扬跋扈，区总刚从其他公司调过来，对此现象完全不屑一顾，偶然机会向老板简单反馈了此问题。本来认为很小的一件事，结果这个检查人被调离了岗位，从此他所在部门兄弟复仇般地对该区域格外照顾，只要检查就异常严格，抓住小尾巴使劲的整啊，让一线销售人员苦不堪言。

可能是受内部裙带关系太多的影响，直到我离开这家企业，从来没有过归属感，这与曾经做过的其他企业很不一样。

至于题主所讲工作起来心累不累，其实并没有什么特别感觉，裙带关系的那些人并不全是飞扬跋扈的，很多也比较容易相处，但这些人工作起来就马马虎虎了，所以只要自己不太懒，还是可以轻松应付过来。

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回答于 2019-09-11 08:43:50

我们公司只有一位员工是老板的亲戚，经理级别，索性能力可以胜任。

从经营者的角度考虑，老板都是看利益的，不然企业无法生存、长久。

只要你的能力足够突出，能从这帮亲戚里面脱引而出，最终也能成为管理层那一少部分不是亲戚的人。

回答于 2019-09-11 08:43:50

这个是我们国家任何企业单位公司的通病！没有可避免的。

长话短说：

①工作的舒服取决于你个人的实力及能力

②做工作最大的成就就是征服所有，让他们心甘情愿配合你工作。

③七大姑八大嫂三小舅的公司到处是，关键还取决于你自己的“软实力”

④征服所有人让他们为你服务，同时也就征服了老板，你的前途很大！

任何一个公司，七大姑八大姨三小舅的亲戚都很多，但是他们都不想让公司破产倒闭，国内处于人情社会，老板也没办法。既然来了，就带着你的“软实力”征服他们，为你服务。夺得实权把公司壮大！

回答于 2019-09-11 08:43:50

谢邀，题主的问题在很多企业尤其是家族式企业里都存在。这种问题往往是导致企业人才流失的主要原因，而且很大程度上决定了企业未来的发展。由于工作关系，接触过许多这样的企业，公私都有。这是中国的发展阶段决定的，无论是创业者还是打工者都会在心理给自己一个定位，而这种定位往往限制了企业今后的发展。

这个问题要解决首先企业掌舵人要对企业的整体情况有一个清醒的认识。国外单位许多家族式企业之所以能够常青不衰是因为职业经理人对企业的掌控力度或者是家族给予职业经理人的管理权限几乎是全部的，而家族成员只是作为股东，享受分红，对企业几乎没有管理的权力。这样才是保证企业长久发展的根本之道。

回答于 2019-09-11 08:43:50

既然决定去这样一家公司，那就尽量去适应，如果适应不了，那就离开，不管是工作还是生活，高兴才是最重要的