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为什么有的公司用人时候，经常换人呢？宁可高薪聘请生人，也不愿意用熟悉业务的人呢？

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发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

为什么有的公司用人时候，经常换人呢？宁可高薪聘请生人，也不愿意用熟悉业务的人呢？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

谢邀，我觉得老板应该都不是神经病钱多的没地花，第一要不是老员工不服从管理，公司觉得管理老员工的成本比高薪请新人的成本还要高。第二是公司本身就管理混乱，没有合理的机制留住人才，导致不断的招新人。第三是公司的岗位有特殊性需要不断的更换新人，但是这个可能性很小，因为对于公司来说解决这个问题只需要换岗就行，没必要不断花高薪请新人。

回答于 2019-09-11 08:43:50

1、这个岗位有较为巨大的个人利益可得，熟悉业务的容易贪腐。

2、自身团队没人可以达到这个高度，以胜任这个岗位。

3、领导是神经病，喜欢花钱，不喜欢成就员工。