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大学刚毕业,你会选择去国企还是民企?为什么?
国企,私企,你的大学刚毕业,你会选择去国企还是民企?为什么?
发布时间:2019-02-08加入收藏来源:互联网点击:
大学刚毕业,你会选择去国企还是民企?为什么?
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
在国企和私企都直各自的好处,现在大学扩招人才多,你能够有选择说明,你的手上已经有国企和私企的offer,说明你能力是不错的。
国企和私企有自己的好处,在国企你能够有稳定的工作和福利待遇,能够学到完善的管理制度,国企工作压力小风险也低。
在私企上限比较高,下限也比较低,你可能做到那几十万年薪的管理人员,也肯能是一直都是拿几千块钱的基层员工,在私企你的发挥完全就是看你自己。
第一 、性格决定企业。
如果你在性格上面是一个有想法发,有千劲的人那么建议你去私企。在私企你的能力将会得到发展,你的想法也会得到证实。
如果你是一个求稳的人,那么就可以去国企,慢慢的熬总有一天你会出头的,在职场上拼的不就是谁坚持到在最后吗?
第二、机会决定企业
年轻人最需要的就是机会,发展的机会学习的机会,提高自己的机会这些都是机会。
第一份工作,不求能够赚多少钱,但是需要这种提升我们自己的机会,这是对我们以后职业长久的看。
当然了如果你不想提升自己,那么你就可以选择其他的能够给你钱多的公司,挣不到能力我们就挣钱,要不然两边亏,多不划算。
第三、发展决定企业。
在十多年前,我们都是用洛基亚、摩托罗拉这些手机,可是突然间一股智能机的风吹来了,把这些手机大佬吹倒了。
时代的发展,我们要有一个慧眼,看看那个行业是夕阳产业,那个行业是朝阳产业,这些都决定着你的发展和以后得薪水。
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回答于 2019-09-11 08:43:50
谢邀(互相关注,讨论更多精彩问答)
我刚毕业没多少年,个人觉得还是先去中小企业,学的东西有丰富,而且如果做得好的话,它的一个企业是需要继续发展的,也需要人才的,当一个公司发展起来了,你也会跟着谁水涨船高,如果公司机遇不好没落了,你还可以去其他的一个地方,可以去大公司大企业,因为你会的,其实已经是很多了。所以只要学习他本公司的一些企业文化,就能很快适应。
回答于 2019-09-11 08:43:50
这是一个关于大学生就业职业生涯规划的问题。
在回答这个问题前,我默认你前期已经完成了自我认知和职业方向的确定,现在面临对不同组织类型的选择。
从生涯规划理论看,不同类型的组织,对于进入职场后的适应和发展有较大影响。
首先,我们从企业文化的角度,先分析民企和国企的适应问题。
先看下图:
我们把企业文化(价值观)按照显规则、潜规则与人性、狼性两个维度划分,画一个四象限图,然后分析不同类型的企业处于那几个象限。然后根据你个人的价值观与其匹配,完成选择。
通常情况下,基于生存与竞争压力的考虑,民营企业较多处于第四象限内,即多数提倡显规则与狼性文化,这是由企业所处的成长环境和社会环境决定的。华为公司的“以奋斗者为本”,就是典型代表。
而国有企业,基于资源、政策的制度优势,通常落在第一、第二象限之间,即人性化管理居多和显规则与潜规则共生的组织。在国企中,拼背景、拼关系、站队与圈子文化相对丰富,仅有能力和业绩是不行的。存在“说你行,你就行,不行也行;说不行 就不行,行也不行”的潜规则。
基于以上分析,相信你已经根据自己的价值观做出了一定的判断。进入职场,除去你的能力要满足企业的需求外,能不能待得下去,取决于你能不能适应组织文化,如果组织价值观与你个人的价值观发生了不可调和的冲突,出局的肯定就是你。
其次,我们从职业发展的角度进行分析。
通常来说,国企的发展相对稳定,工作和生存压力小,只要够优秀够努力,而且头脑灵活或者有深厚的人脉,未来成长的空间会比较大;相反,如果你“只知低头拉车,不知抬头看路”,或者没有拼爹拼关系的优势,你的职位很容易被固化,多数只有默默无闻了。
而在民企,生存是第一位的,没有人会为活下去替你背书。所以,民企通常是以业绩论英雄,做的好了,可能进入企业核心团队;做的不好,就会被无情淘汰。可以说,进入民企,你只能做一只狼,要学会咬人和抢夺。而你如果不愿或者怯于成为一匹狼,就进国企好了,那是适合羊群生存的地方。
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回答于 2019-09-11 08:43:50
国企和私企各有利弊。我会先选择私企,先在私企上几年班学点东西,奋斗几年挣点钱,再考虑去国企,上个稳定的班。
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