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在一家只有六个人的公司刚来觉得压抑怎么办？
工作,公司,都是在一家只有六个人的公司刚来觉得压抑怎么办？
发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
在一家只有六个人的公司刚来觉得压抑怎么办？
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
题主你好，不知道你是做什么工作，但是这个问题我认为自己有很深刻的体会。
2013年毕业以后，找了很多工作，除了一份报社网站编辑的工作之外，基本都是个人公司。
2015年，我进入了一家至今都在工作的建筑公司，刚开始的时候，办公室连我算进去只有七个人，公司的业务比较多，办公室主要负责项目协调，开工竣工以及相关准备的各类资料，忙的时候早上七点到晚上不定时间，我是2015年8月份进去的，熟悉了一个月的业务后，9月至1月底，各种跑腿加做资料，累的中午躺在椅子上都能睡着。
2016年，先后两个老员工因怀孕主动辞职，去年2018年的时候，办公室就只有我一个人了，老板说公司业务减少，没必要雇人。
整个2018年，我可以说是在一种非常紧凑的环境下度过的，有段时间一听到电话响就头疼，神经反射一样，手头的工作总是做不完又来新的事情，几度离职都忍住了。
做工程的都知道，年底时候有多忙，整个人都要爆炸了，但是现在工作真的不好找，一忍再忍，在所有项目结算完后，老板破天荒的给我发了一个大红包，而且承诺在2019年开始给我发双份工资，并且办公室又招聘了几个新同事，今年可以说是幸运的一年。
如果你觉得这份工作不满意，你还有调换的空间，趁着刚参加工作，现在找一份自己喜欢的工作还来得及，如果仅仅是压抑，那么这种压抑在环境熟悉之后就会改变的。
任何一个刚参加工作，或者是新公司，都会出现这种情况，调整心态，过一段时间，你就会发现，其实没有自己刚开始想象的那么复杂，工作不单单是能力问题，更多需要的还是人与人之间的交流沟通。
调整心态有很多种，在空闲的时候，多跟同事聊天，家长里短的不想说就聊聊社会热点话题，或者在工作之余散散心，找些自己喜欢的事情，比如听歌、散步、打球、看电影之类的，熬过你的“新手期”，就不会出现压抑的心态了，取而代之的就剩下习以为常。
没有一份工作是轻松简单的，如果你可以做到把兴趣变为工作，那真的是非常开心的一件事，但如果把工作变为兴趣，那么你就离成功不远了。
加油！任何眼前的困难，困境，迟早会过去的，只要对自己有信心，让自身变得强大起来，什么事都不叫事！
回答于 2019-09-11 08:43:50
小企业，首先看能不能学到东西，再看公司的发展前景和自身的待遇，当然还要看员工个人之间的关系，如果都是老板的亲戚朋友类的，那估计外人是很难融入进去的。
回答于 2019-09-11 08:43:50
去做一直鲶鱼型的人才吧！
可以猜想的到，你们这家公司的领导人应该是比较沉默能干，不善于言谈、沟通，同时也不善于管理带团队的，导致下边的人员也比较谨慎，团队死气沉沉。这样的团队缺乏活力，对于新来的人员，特别是好动的人员确实非常的压抑。有的人可能忍受不了，直接辞职了事。如果你是一个有心愿意挑战的，我建议你去做这个鲶鱼，打破这种死气沉沉的气氛，让气氛活跃起来，让这个团队变得更有活力。这也是突破自我的机会。
一个好的团队就应该有朝气，有竞争，有活力，这样的团队具备狼性精神，你也能快速成长起来。对于老板来说他也会喜欢这样的人才。
如果判断有误，欢迎评论留言。
回答于 2019-09-11 08:43:50
感谢邀请
换到一个新的环境，都会有一个熟悉适应的过程。
基于这个问题，我觉得你是考虑到这个公司可能是刚刚起步，公司成员还不是很多，考虑到公司的规模以及发展前景等等。再加上刚进入到新公司，心里就产生了一些压抑的情绪。
在理论上，我们应该调整自己的心态，慢慢去适应新公司的环境以及同事之间的相处模式，可以先观察，在结合自己做出适当的调整。
但现实生活中，并不是所以事情都是有条不紊的。需要适应新环境固然重要，但是我想说的是请慎重选择。
尤其是选择自己要作什么样的工作，你是有选择权的，适应而非盲目。
回答于 2019-09-11 08:43:50
先做看看，小公司也许只在起步期，但是如果学不到东西而且制度也不完善的情况下，建议跳槽！坐着自己不喜欢的行业上班如上刑场不如及时放手
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