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25岁，在成都一个月3500，想改行，但是其他的啥也不会。有啥可以推荐的吗？
工作,行业,工资25岁，在成都一个月3500，想改行，但是其他的啥也不会。有啥可以推荐的吗？
发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：
③选什么企业：
细分领域龙头企业从个人成长角度肯定最好，其次是上市公司、独角兽公司，最次是中小型企业！年轻时，找成长积累最好的企业做专业化培训最好，别管工资多少！
选了就脚踏实地的干
选了，大概率1-3年你都不会有太大变化，可能还是3500，或者更低收入。待一段时间又觉得不好了，这辈子就没出路了。
世间没有捷径，所有的一鸣惊人，都来源过往的厚积薄发！
就像起初说的，做了采购以后，我发现自己天赋在软件互联网这块，于是离职从头开始，从14年到16年，一直都拿着3500的薪资。到了16年后，飙升到1.2万；然后，17年提高到2W；18年3w.....
一切都源于积累，学习和脚踏实地！
哪有这么多捷径，飞驰人生里面有这样一段话：
哪有什么制胜绝招？凭什么就你知道？别人都不知道？要赢就只有靠比别人更多的热爱与更多的付出。
如此简单而已！
总结：
25岁还太过于年轻，别想着有什么推荐的好行业、好工作可以逆天改命——倘若你现在能力只能拿3500，换行业也差不多。要想真正有前途，丢掉”啥也不会“这几个字，脚踏实地，做好积累，3-5年，不说多的。月入1万不是难事情！
作者：鹏君，一个逆袭的草根，毕业8年从小职员做到COO，摸爬滚打，走过弯路，也跳过坑。从江湖小虾米，到职场精英，只为把最好的经验给你。关注我，让我们一起少走弯路，共同成长！
回答于 2019-09-11 08:43:50
不知道该做什么，那总知道自己想做什么吧。
二十五岁，没什么技能，觉得三千五的工资低了，转行的原因肯定是为了高工资。
这样有两个方向考虑。
一是去做销售，这个门槛相对低，做的好收入肯定也好，不过要选择一个行业必须坚持下去，可以一开始什么都不会，但必须边做边学。
了解产品，了解市场，了解你的客户群体，还有学习必要的销售技巧，更要真的能吃苦，别人花八小时，你可以花十个小时，不过一定要有效努力，多思考，多学习，不能时间没了，成绩还那么差。
二是考虑去学个技术，二十五岁年纪还不大，到三十岁还有五年，三十五岁还有十年，花上半年或者一年的时间去学门过硬的技术有利于长期发展。
回答于 2019-09-11 08:43:50
25岁，在成都一个月3500，想改行，但是其他的啥也不会。有啥可以推荐的吗？我把题主的提问里拆出几个问题来看：
1、25岁这是一个年龄问题，25岁一般已经从大学里毕业一两年了，这时候心理上应该没有了学生时代的懵懂，更多的是对职场上的熟悉和了解。
2、月薪3500，一个现实性的问题，25岁月薪3500，虽然可能在成都也许够日常开销，但也仅仅是够，没有富余，对于一个25所以的年轻人来说，这些工资可能还不够兄弟几个出去小聚几顿的开销。
3、想改行，但是啥也不会。想改行，题主该行的目的是什么呢？可能是觉得工资低、工作不顺心、日复一日的重复性工作觉得没意思、工作没有技能积累没前途等等。但是你什么也不会，就需要你去学习了
推荐工作：针对表象我看到的题主的情况，我能推荐的就是行业准入门槛稍微较低的，技能专业知识要求较低的行业，比如销售、店员、工厂工人等等这些准入门槛低但是工作业绩一般会有比较高的提成的工作。
首先先来说说这一类转入门槛较低的职业的情况，给你做一个参考
一、销售
1、工资
就我目前所在城市南京的销售各行业工资，我随便上网上搜索了一下，一般给出的工资都是5000-10000左右，可见这个职业的普遍工资处于中等水平。但是其中有一点需要给题主提出注意的是，销售一般底薪偏低，纯粹靠个人能力来获得自己的工资，所以销售的工资会呈现出这样的一种畸形形态，即工资两极分化，高的好几万，低的一两千。所以题主在打算从事这个职业前要有一定的心理预期！
2、任职要求
一般的销售都是对学历、经验等没有提出特别的要求，要说唯一的要求，一般企业会加上一句有销售或者相关从业经验者优先考虑等。所以准入门槛稍微偏低，还是比较容易进入的。
销售人员的类型：
简单送货型销售人员：主要负责把客户已购买的产品发送给客户;
简单接单型销售人员：主要负责把客户的订单转交给企业的生产部门;
客户关系型销售人员：主要负责在客户中间建立起良好的声誉，使客户满意;
技术型销售人员：主要负责向客户提供技术方面的服务，提高客户的忠诚度;
创造型销售人员：主要负责寻找产品的潜在客户，并把他们转变为企业的实际客户。
销售人员的能力：
良好的心态
全面的产品知识和行业知识
超强的沟通能力和演讲能力（口才）
活到老学到老的学习的心
坚持不懈的毅力
二、店员（这里以奶茶店店员为例）
1、工资
一般奶茶店店员工资在4000左右，不包住宿。但再来说说某捞火锅的店员工资一般也是4000+，但是有员工宿舍、保姆等员工福利，可以说是稍微好一些的福利待遇。
2、任职要求
如果是小餐饮、小店对任职的要求无非是吃苦耐劳，不偷奸耍滑等。但是一般稍微高端的酒店、KTV、品牌店在这些吃苦耐劳的基本要求上，可能有些会在相貌、学历上会有额外的要求，这取决于这个店老板对于产品的定位如何了
店员类型：
水果店（一些社区店）
餐饮
酒店住宿
珠宝手表
高档品牌
。。。
三、工厂
1、工资
工厂工人的工资一般会是在5000左右，这是稍微勤奋员工的工资，对于那种偷懒的可能就偏低了。
2、任职要求
一般普工岗位就是要求吃苦耐劳，手脚勤快、动作麻利就行了，但是对于技工以上的岗位需要有技能上的要求或者工龄的要求
工厂类型
电子厂（手机电脑等机密仪器的组装）
传统行业（纺织、制砖等）
物流分拣
。。。
其次我们来说一下，需要你通过学习的来入门的行业，这边我介绍的就是那些热门行业
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