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工作十多年，该怎样改变自己的思维？

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发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

工作十多年，该怎样改变自己的思维？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

工作了十年，思维模式也已基本固化，如果没有内外部因素的推动，变化基本不会很大，想要改变思维可以从以下几个方面入手:

第一，自我选择。很多成功人士的案例都告诉我们，思维的转变是成功的关键。自我认识的转变一方面可以满足自我需求，获得短暂的自我满足感、成就感，但也有可能在获得了短暂的成功后会让人变得消极麻木，不再进步。通过积极正面的思维，诸如自我的责任感、使命感来激发，如何使自己积极的面对问题，解决问题。引导正向思维的模式。

第二，环境影响。通过外部环境的影响，迫使自己走出心理的舒适区，不得不进行思维转变，通过转变以获得重生。通过团队、与他人的协同，共同探讨出更有效的方法。先求了解对方，再求被对方了解，只有双赢获利，转变的思维方法才能称之为有效。在获得双方认可的情况下，其方法的综合效率才能有效提升。

总而言之，思维转变能给人带来难以置信的效果。正如将梳子销售给和尚的故事，不同的思维模式，不一样的销售收益。走出固有的框架，将有意想不到的收货。

回答于 2019-09-11 08:43:50

宅一点就上慕课，经济允许就出游，走走万里路。

回答于 2019-09-11 08:43:50

你好，我个人觉得主要看当下自己为了做成什么样的事情而改变思维。

不同的事情肯定也需要不同的思维的，同时也要总结一下自己以前是什么思维，不能在改变思维时，还用以前的。

而且，还要想一想为什么要转变思维，是因为事情不同了，还是因为自己意识到以前的思维做事方法跟不上了。

主要还是想清自己为何要转变思维；第二点就是，自己现在想转变思维，要去做什么样的事情。第三点，想清自己做什么样的事情再搜集相关的人和事的资料学习。第四点，做什么事毕竟是一边做一边想，试出来的，还是要敢于迈出去。

祝你好运

回答于 2019-09-11 08:43:50

一个人在职场上发展的如何，看情商而不是智商

在事业上会取得怎样的高度，看情商之上的财商

村上春树有一句话叫做，你要做一个不动声色的大人了。

不要再动不动情绪化，被害妄想症。鸟飞在同样的空中，但高度不一样，也不是所有的鱼都是生活在同一个海中。

相信很多人都会有这样的一个心路历程，或者说痛苦的成长经历。不同于学生时代的单纯，工作以后，我们面多的世界和人心更加的复杂，领导老板看的是结果，过程怎么样的波澜曲折，往往是会被忽略掉的，你的委屈和眼泪，真的，除了你自己，真的没有那么矫情。

1、把我没有办法换成我来想办法

2、情绪和工作是两种不同的事情，一定要分开

3、不要八卦

4、被质疑或者被背锅时，不要一开始就用暴躁来回复，用解决问题的态度，先解决问题，再委婉解释

5、尽可能少涉及自我主义

6、跟老板提加薪时，先思考自己的贡献

7、说出去的话泼出去的水，谨言慎行

8、让自己专业化在某个领域

。。。。。。。

关于财商，是你真正的思考能力，你的前瞻远虑，你的大局观，宏观性。你的与钱打交道的能力，以及利用运营财务的能力。很多人不是方式不对、不是能力不够、不是不够努力，是思维就不对。

管理大师，彼得德鲁克说，如果你的工作是别人花时间花精力最终可以完成的，那你就是体力劳动者。

而真正的脑力劳动者是，需要创意时有想法，遇到困难时有办法，需要决策时有主见，大多数时候是无法被代替的。

当然，我们大多数人也做不到，真正的大佬毕竟是少数，这样的能力也并非通过训练或者联系就一定能够达到的，天分也占很重要的成分。

我们真正能做到的是，在工作几年以后，有清晰的自我认知，有能力执行并解决问题，理解老板或者领导的指令，为人处世，少一些情绪化。