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26岁突然间离职了,不知道该从事什么工作,感觉前途很迷惘?该怎么办?
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发布时间:2019-02-08加入收藏来源:互联网点击:
26岁失业,并没有想象中的那么危机感!压力多为来自自己的胡思乱想。不管你是否有一技之长,还是可观文凭。身体健康就能随时找到工作,解决生存问题。
你的迷茫,只是源自于,生活氛围让你觉得,你缺少多方面的物质基础财富,又无法创造理想的物质财富。个人失去信心!在情感,和人生道路上都毫无斗志,也看不到希望。
个人自信心很重要!但信心来自于你具有的财富也是合理的!所谓有钱便是胆!也是每个人的心理状态表现。
但一味钻这个牛角尖,也是不应该的。这会令你错过许多美好事物。本本份份,老老实实!在任何条件下,都是不可取的。
有钱没钱,活得自信才能改变局面,也能创造更多可能。
迷茫!说明你不自信而已……!
回答于 2019-09-11 08:43:50
答案其实一直在你心里
只是你自己未曾点亮而已
一般而言
职业就像一座桥
链接了两端
一端与自己爱好有关
一端与外在的需求与机会有关
找不到桥
根源在于一方面不知道自己的爱好和擅长
一方面是看不到需求和机会
试着从这两方面入手看看
回答于 2019-09-11 08:43:50
26岁,多么令人羡慕的年龄。
\"世界是你们的,也是我们的,但是归根结底是你们的。你们青年人朝气蓬勃,好像早晨八、九点钟的太阳,希望寄托在你们身上\"。
短短几句话,把年轻人的优势总结的清清楚楚。年轻人,年龄既是本钱,要允许年轻人犯错误,年轻人也不要畏惧自己犯错误。失败是成功之母,只要认真总结经验教训,改正错误,坚持实践,最终肯定会成功。
26岁离职,疑惑自己很失败,疑惑是正常的,为什么别人没离职,而自己却在离职行列之中呢?一定是工作中存在不足。但是,不能因为离职就一蹶不振,而是要认真分析自己的不足点到底是什么,对症下药才能有疗效。
因为技术技能欠佳而被辞职,就要从书本上学习基础知识,实践中提高实际工作能力。
因为不能遵守单位的各种规章制度,而被辞,就要强制训练自己的自觉性。
因为与上级领导和同事关系不融洽,导致影响工作而被辞,就要学会为人处事,学会包容他人,管理好自己的情绪。
总之要吃一堑长一智,找出差距,扬长避短。最终一定会走向成功。
回答于 2019-09-11 08:43:50
26岁属于职业生涯发展前期,感觉前途迷茫很正常,关键是接下来怎么去做。
1、梳理清楚为什么感觉前途迷茫。是觉得工作单一重复没有核心竞争力;是觉得上一份工作人际关系比较复杂,不知道如何处理;是经济压力比较大,不知道怎么赚钱;还是不知道自己更适合做什么,找不准方向。只有分析清楚为什么不知道自己从事什么工作、前途迷茫,才能更好的解决这个问题。
2、给自己做一个分析。分析清楚自己的优势是什么,劣势是什么,在求职市场的挑战是什么、竞争优势是什么。分析之后,结合一下自己喜欢感兴趣的职业和行业职业前景问题,选出适合的职业2-3种,结合他人建议,可以最终确定应该从事的职业。
3、职业调整。现职业不适合自己,需要立即更换职业岗位。可以去招聘网站看一下岗位招聘要求,进行对比,发现自己所缺失的职业知识技能,然后通过学习进行弥补。26岁转行,还是一个比较黄金的年龄。现在职业适合自己,需要进一步提升核心竞争力,就是你从事这个职业那些东西是别人所不能替代的。
回答于 2019-09-11 08:43:50
这个年纪都迷茫,学点技术含量高一点
回答于 2019-09-11 08:43:50
在家抽根烟,上有老,下有小忽然感觉有动力了
回答于 2019-09-11 08:43:50
这么年轻怕什么,建议看书,它会给你答案。
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