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因为工作很闲所以想辞职，自己是做行政工作的，该怎么写辞职原因？

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发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

问题补充： 我是在一家小公司做行政人事的，工作平时挺闲，就是小事挺多，每天事情做完就感觉无所事事，什么也学不到，每天就是服务于公司每个员，工每个领导，就像个保姆一样，而且有时候做的工作又是吃力不讨好，我才二十岁，不想在这里继续耗下去了，怎么写辞职原因?求助，我文化水平不高，想不到怎么写

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

之前也有一份工作，因为很闲，所以辞职了哈哈哈。

我的情况应该和你不一样，所以做法仅供参考。

当时入职一个月，一个月坐在那里发呆，实在难以为继。于是，我直接跑到老板办公室，实话实说，因为最近工作量不大，所以可能暂时不太需要我这个岗位。与其留着我浪费薪资，不如放我走吧~~

其实，有时候，大家一味地客气套路，反而有点膈应。双方都心知肚明，何不敞开心说明白?

最后，和平解决，拎包走人。

回答于 2019-09-11 08:43:50

当今社会，找一个可以做的工作很容易，碰上一个能当事业干并且付出万分的热情和努力的工作却很难。

我们不是在为别人打工，而是在为自己打工。工作中我们能学到的很多，包括专业知识、人际关系、管理能力、大局意识等，关键在于会不会学、能不能反思。而在工作之余，也可以学习考一些资格证书提高自己的知识层次和含金量，能力有了，很多公司抢着要你！

在中国这样的市场环境中，不是缺了谁这个社会就不转了，我们没那么重要。想出人头地必须学会学习、忍耐，经得住苦难，能够熬住，守得云开见月明！

回答于 2019-09-11 08:43:50

看自己以后还会不会再回到这个公司上班吧，如果会的话，就不要把话说得太绝对了；如果不会的话，那就有一个让别人觉得你立场很坚定的要走人了。

回答于 2019-09-11 08:43:50

网上搜一下就有了

回答于 2019-09-11 08:43:50

我是一名具有18年经验的HR总监，请关注我，非常高兴为你解答职场困惑。

1、行政人事的工作是需要与人沟通交流，基本上都是非常善于打交道的人员。做了那么久的行政人事工作却不知道如何写离职申请，说明你和公司都不怎么样啊。公司的管理水平一般，你个人的能力也是非常一般。目前提出离职申请是正确的，否则，你学不到有用的知识和技能，在公司就是在混日子或等死。

2、建议你这样:根据个人目前工作现状，结合个人职业生涯发展规划，为了更好的有机会能够学习和全面提升个人的能力和综合素质。经综合考虑，决定提出离职，感谢公司及领导的培养和帮助，祝愿公司发展顺利，大展宏图。

3、离职的原因不要直接表明公司存在问题或公司不行了，而是从自身的角度出发。离职后短时间的人际关系都在原公司，到新公司后或许用得上，因此要与公司保持良好的关系是非常必要的。

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回答于 2019-09-11 08:43:50

世界那么大 我想出去溜达溜达

回答于 2019-09-11 08:43:50

由于目前工作清闲，无挑战能力，为了更好的个人发展和进步，思虑很久，决定辞职。感谢公司和领导的对我帮助。