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很多人都已经开始上班了，你的工资涨了吗？

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发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

很多人都已经开始上班了，你的工资涨了吗？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

我没有工资，准备给员工涨工资

回答于 2019-09-11 08:43:50

马上要被辞退了，干了4年售后服务，在外风风雨雨，没功劳也有苦劳啊，为了节约成本，部门说解散就解散了，兄弟们都很留恋，对公司是有感情的，为了不给公司添负担，都走了，房贷要还，还要重新找工作，受大环境影响，市场营销不佳，失业人数增加，2019年将是不平凡的一年。

回答于 2019-09-11 08:43:50

作为一个埋头苦干型的人，我本不应该回答这个问题的，工资每年都稳中有升，这说明老板对我能力的认可，我也十分感恩，不会抱怨，但我想告诫大家，人要脚踏实地，但也要处世圆滑，单凭一身好本领未必能让你芝麻开花节节高，圆润处事方可平步青云！

回答于 2019-09-11 08:43:50

关于年后上班是否涨工资的事情，我做一个比较客观的分析，供大家参考。

一、公司的升职加薪时机一般不会设定在年后上班时间，公司通常都有自己的一套人事管理系统，大部分都会在年中第二季度进行，年末第四季度进行预算下一年的生产活动，所以在公司上班的小伙伴们，年后上班应该是不会有涨工资的情况，当然特殊情况除外。

二、机关与事业单位的小伙伴，一般情况下涨薪都会在每年的年底进行，工作绩效都会通过年终总结、年终评比进行评估涨薪幅度，因此在年后上班是涨薪的机率不大，因为年前该涨的都调整到位了。

三、工地上打工的涨薪的机会比较大，因为目前的劳动力资源紧缺，尤其是在工地上的朋友，一般都会选择在年前回家过年，年后返回工地准时上班的机率也比较小，工地老板为了能够尽早开工，不得不采用加薪的方式激励员工尽早返回，所以工地上的朋友们有福了，年后上班的福利还是不错的哦，就算没有加薪应该也会有开工红包。

四、那么谈谈我自己，年后从正月初七已经开工生产了，我是在公司上班做生产管理工作，开工那天没有开工红包，更没有涨薪福利的，因为在去年已经有调整过，所以这个时间点公司整体没有计划，而年后三四月份的时侯，公司会根据去年的营收状况核算绩效奖励，也是一项不错的福利哦。

回答于 2019-09-11 08:43:50

目前还没有接到涨工资的通知！

回答于 2019-09-11 08:43:50

我今天离职，工资还是之前的那样。一成不变。所以离职，本来在这干着也没心情，没动力的工作不要去做，因为那样你会感觉更累！！寻找自己喜欢有兴趣的工作。这样才会游刃有余！加油吧2019.

回答于 2019-09-11 08:43:50

工作都没有，何来涨工资

回答于 2019-09-11 08:43:50

企业在关注2019的经济大环境，个人也要分析自己的处境。涨不涨工资，何去何从？自己权衡权变掂量掂量吧！本人建议今年以工作稳定为主要发展方向！

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