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对于年后辞工，你有什么看法？

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发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

对于年后辞工，你有什么看法？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

看到问题，想起了我的堂哥，一个大学生专业是模具设计师。他每月工资除了五险一金，净落一万七。过年聚餐他说在工作半个月，他就要辞职不做了，工资开的太低。另一家公司聘请他每月两万五，他打算去另一家公司发展。对此，我大伯强烈发对，要求我堂哥在现公司继续努力，还有好的发展，新公司不知适不适合自己。其他几个叔叔都是支持我堂哥，换个新的公司，有更好的发展，更有前途。这个话题也正适合当下，作为90后的我们，我觉得，我们已经有了判断，和想法，考虑问题也比较全面了，新工作和现任工作，哪个更有发展趋势，更长远，就选择适合自己的工作。

回答于 2019-09-11 08:43:50

年后辞工没什么大问题，但请不要不交接一声不响就走了。

一个很有趣的现象，一般遇到放中长假辞工人数比平时多，春节是传统节日中最重要的节日，一家团聚，大多数人都有思乡情怀，春节可以说将这种情怀推向最高，所以年前年后辞工的人越来越多。

说到这，各位，如果要辞职，不是什么深仇大恨，请交接一下再走。因为你走了，你的工作就是你曾经的同事接受，想想他接受了个烂摊子，一定会疯的，连那一点点共事情谊都没了。

回答于 2019-09-11 08:43:50

年后辞工的人永远是做员工的心态，就为了年前的那一点福利而错过一些好的机遇！

回答于 2019-09-11 08:43:50

努力拼搏闯出一片天

回答于 2019-09-11 08:43:50

如果没有家庭压力，建议年轻人可以尝试一下，多去走一走！