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你会为了300％的加班费而选择春节加班吗？
工资,加班费,春节你会为了300％的加班费而选择春节加班吗？
发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：
你会为了300％的加班费而选择春节加班吗？
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
这还用问！必须加班。
像我们行业的大多数公司，每天基本上都离不了人，春节也一样，像服务器的监控维护啊，生产环境测试啊什么的，app或者网页上也可能会出现各种各样的临时问题、小bug需要人尽快处理，电商部门的客服也是需要正常从早上八点工作到晚上十点的，等等诸如此类问题，互联网公司一般是没有全员休息的情况，越是大公司越是如此。
我觉得没什么不能接受的，人总是要干活赚钱，平时又不是说一点也不休息，春节也只是一年中的某一天而已，没必要非要在这一天休息，跟钱过不去，干嘛？
所以临近过年的时候，人事部都会把春节值班、加班的人员安排好，我一般都是服从安排的，有的同事不想在初一到初三这三天上班，如果要跟我换我都很乐意换班，反正都是要工作，那还不如就在初一到初三这三天，还能拿三倍工资呢。
而且，有时候，你想拿三倍工资还不一定能拿得到呢……一共就那三天是三倍工资，大家都跟钱没仇对不对，初一到初三那三天的加班机会是要抢的！
至于走亲戚、拜年，反正我又不喜欢，从来都不喜欢。其实同龄人还好，但是每家每户可能都会有那么几位心里没数的亲戚，一点距离感都没有，老是问人家一些非常隐私的问题，比如工资多少啊，有对象没啊，怎么还不生孩子啊，怎么还不要二胎啊……
跟你有关系吗？……
以前是小孩子的时候没得选择，不愿意串亲戚，也必须去，不仅必须去，你去了还不能不高兴，不能摆臭脸，不然爸妈就会骂你不懂事，亲戚会说“瞧这孩子读书都读傻了”、“还大学生呢这么不懂事没礼貌”，额……还得陪着亲戚尬聊、露出尴尬而不失礼貌的笑容……
做成年人的两大好处就是：
一切你不愿出席的场合，就说“工作太忙”；一切你不想喝的酒，就说“开车来的”。
同学们都get到了吗？（一个意味深长的眼神……）
回答于 2019-09-11 08:43:50
对于这个问题，由于今年春节假期刚好由本人轮值，所以自认为也有发言权。
一、我单位是一家外资企业，每年春节假期都会安排足够的人员留守值班，如保安、电工和后勤人员等，以确保工厂的安全;其中值班负责人两年轮值一回，今年由本人担当，并美名其曰“临时最高负责人”——哈哈，好大的一顶高帽！对于春节值班的问题，拋开加班费的问题不说，这里面包含更多的是一种职业工作的必要性，或者说是一种强制性的制度，而非是可以自由选择的权利。
二、那么春节期间值班的话，对于加班费的支付国家是如何规定的呢?《劳动法》第四十四条规定:1.休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;2.法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。需要指出的是,这个日工资基数的计算方法为：个人月工资总额/月标准计薪天数21.75天=日工资基数。
2019年中国政府部门春节假期是:2月4日至2月10日共7天,其中年初一至年初三是法定假期,其余4天为休日。所以,如果你在春节期间值班的话,单位应支付你的工资为:4X2+3X3=17天个人工资。请问,值班的你,单位支付的加班工资达标了吗?
三、而事实上,对于一些工厂企业来说,尤其是民营、外资工厂,可能春节假期不止7天,甚至可能多达十多天,对于值班的工资问题,仍然要遵从上述计算原则。我公司春节假期是2月1日至2月13日,放假13天:其中10天额外支付2倍的加班费,3天法定假期额外支付3倍的加班费,再加上原来一个月基础薪的话,其实春节假期公司已支付了休日相当于3倍和法定假期4倍的工资了。哎哟!感觉还不错哦!友友,你们单位是如何支付加班工资的呢?
春节值班,对于我来说,是工作的职责,但里面更多地包含了莫名的无奈和辛酸!如果可以选择,我将会毫不忧疑地选择回家过年!毕竟,春节加班费虽可观,但亲情无价,家的味道更浓郁!友友,你们说呢?
回答于 2019-09-11 08:43:50
年年被值班，单位领导安排说是值班不是加班，没有百分之三百只有春节过后补休。今年也不例外年三十和初一被安排值班。
回答于 2019-09-11 08:43:50
我恳定不会为了钱而使去春节的亲人团聚！
回答于 2019-09-11 08:43:50
干，为啥不干，我工资按日费算得，一天600的日费，300%就是一天1800，7天假期就是12600，并且春节事少，相当于我睡觉自然醒，有事就干，没事就玩就能拿到一万多，干嘛不干？
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