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一个人从事本专业的工作，但对工作没兴趣，是否应该继续干下去？
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发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：
一个人从事本专业的工作，但对工作没兴趣，是否应该继续干下去？
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
那要问自己感兴趣的是什么？或许自己都没有感兴趣的事。
干不好还是没兴趣？
这个问题比较重要，有些人所谓的没兴趣其实是因为自己干不好，原因也许是懒惰，不善于思考或者同事关系不好，进而在工作中没有找到乐趣，最终不能提供高质量的成果，逃避的心理让自己觉得这不是自己感兴趣的。
我们假设这样的情况：即使换了另一份自己觉得感兴趣的工作，刚开始挺有热情的，可哪种工作能事少，钱多，离家近呢？每份工作都要努力和智慧才能干好，接下来慢慢就重复了之前一份工作的覆辙，觉得自己对这工作不感兴趣了。
先干好，然后才知道自己是不是感兴趣。
我对比提两个建议供您参考：
千万不要弄错了方向
在2010年国庆前后，我有了重要的人生思想转折点，当时有一句话感悟：当我费尽周折爬到梯子顶端的时候，我发现梯子搭错了墙！
如果方向错了，那么越努力离目标越远。
分享一段话：千万别搞错了方向
不是因为有了希望才坚持,
而是因为坚持才有了希望！
不是因为有了机会才争取,
而是因为争取了才有机会！
不是因为会了才去做,
而是因为做了才能会！
不是因为成长了才去承担,
而是因为承担了才会成长！
不是因为拥有了才付出,
而是因为付出了才拥有！
不是因为突破了才挑战,
而是因为挑战了才突破！
不是因为成功了才成长,
而是因为成长了才成功！
不是因为有了领导力才懂得配合,
而是因为懂得配合了才有领导力！
不是因为有了收获才去感恩,
而是因为去感恩了才有收获！
不是因为有了钱才去学习,
而是因为学习了才有了钱！
不是因为有了市场才去开拓
,而是因为去开拓才有了市场！
不是你有了条件才能够成功,
而是你想成功才创造了条件！
把应该做的事练习成擅长，感兴趣的事
每个人对事情，我将其分成以下三个纬度：
感兴趣的事，不愿意做的事，不擅长的事，擅长做的事
应该做的事，不应该做的事。
强者：无论是不是擅长，有没有做的意愿，只要应该做的，那么就会把它做好。
弱者：不管擅不擅长，应不应该做，只要自己不愿意做，那么就做不好！理由随便来一个，不擅长，没有兴趣，太难等等不一而足。
回答于 2019-09-11 08:43:50
不讲鸡汤，但有一句话必须讲在前面：工作本来就不是用来喜欢的。对本专业对口的工作没兴趣，不继续做下去，客观来讲，这意味着什么？
比起同龄人...
① 你将至少浪费一年去转换行业；
② 你将至少失去一年的稳定薪资；
③ 你将至少耽误一年的职场晋升；
1. 关于行业，是换还是不换？
行业的选择至关重要，如果选择了不喜欢的行业，肯定是不如在喜欢的行业里发展的顺心。但是，在换行业之前，首先要明白，你是否有“感兴趣”的行业？也就是说，你到底是因为“对本行业不感兴趣”而考虑换行业，还是因为“不了解如何在一个行业中生存”而考虑逃避？当然，如果你刚毕业不久，并且已经明确自己到底喜欢什么行业了，也知道在感兴趣的行业中如何规划自己的职业生涯的话，那么换，是个明智的选择。否则，就要在行业、薪资、和发展几个角度权衡一下了。
2. 对于薪资，在意或不在意？
薪资这个问题，如果是转换了行业，必然是从基层开始。所以如果你的经济情况允许你这么干，那换一份工作不成问题，只不过是要提前做好心理准备。但是如果你的家庭情况不允许你抛开这份工作，去拿基层的薪水，从头干起，那么请三思。还是那句话，在现实面前，“对工作感兴趣”这件事真没什么了不起的。更何况，你完全可以利用业余时间去做你喜欢的事情。
3. 对于晋升，赶早还是不急？
换行业的同时，除了薪资档次的从零开始，也代表着职业晋升履历的清零。所以，一旦转换行业，基本上就面临着职场晋升比同龄人要慢一个拍子，但这也只是暂时的，跟薪资一样，短期几年内也许会有些阻碍，但是如果你可以在新的行业中，能力拔尖儿，发挥自己兴趣的力量，赶超同龄人，想必晋升是无需着急的。但是，也要认清一件事，那便是，你是否真的能够在新行业中拔得头筹。
作者简介：夜伴小乌鸦，科技公司资深项目经理，专注企业信息化领域解决方案，长期分享职场、科技、互联网等领域的优质内容，感兴趣的朋友请保持关注。
回答于 2019-09-11 08:43:50
您这个问题的重点就是选择。
能问出这个问题一定是对未来，对自己能做什么，没有太具体规划。
我想告诉你:你身边的每个人跟你都一样，也包括我，要选择的时候大家都手足无措。
未来，不知道什么会来。
我倒是真的希望不知道自己要什么的年纪，那就自己勇敢去找，我坚信，每个明天都胜过今天！
不要做那个按部就班，一眼看到老的那种人。生命短暂，青春飞逝。
每一个有趣的灵魂都该有它不一样的颜色、不一样的烟火。
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