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老板乔迁新居没通知，该不该去？

老板,不去,去了老板乔迁新居没通知，该不该去？

发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

老板乔迁新居没通知，该不该去？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

老板乔迁新居没有通知，该不该去？这个先要看老板是不想操办这个事，只想和家人庆祝。还是也通知了厂里的一些关系好的下属。

如果是没通知任何单位里的人。而你平时也算和老板比较熟悉，他比较看重你。那你可以送个礼物，由快递送上门，然后电话恭喜一下老板。这样比较恰到好处。

如果单位里有人收到邀请，去参加乔迁之喜的。而你没被邀请，建议就不要去了。还是先在日常工作中努力表现，让老板认识到你的价值。

回答于 2019-09-11 08:43:50

谢邀！

具体情况具体分析吧。从人之常情的角度讲，我认为有以下几点值得考虑。

一是看你是否是中层？如果是，既然知道了，那就应该去。如果不是，那自已掂量一下，可去，也可不去。

二是看你所处的部门是否重要核心？如在办公室、人力部、财务部等，必须得去。如果处在业务部门，可自已判断，与领导的密切程度，再作决定。

三是看你的年纪大小。如果是年纪大点的老员工，已经就这样了，不去，领导也不会责怪。如果是年轻人，特别是核心部门工作的年轻人，即便没通知，还是应该去。

四是看你是否是核心层人物？无论你在哪个部门工作，无论你是否是中层，领导平时但凡小事的都把你叫上，即便这次没通知你，那你必须得去。正所谓"领导的大喜事，怎么少得了我呢？"否则，你就不去。

当然，如果想借此机会，巴结领导，那另当别论！

回答于 2019-09-11 08:43:50

谢邀。

可以去，也可以不去。

老板乔迁新居一般不会公开发请柬，最多邀约熟人圈的吃顿开伙饭。老板一般不会正式通知员工的，人生喜丧二事外一般不发正式请柬。员工知趣的自己买乔迁新居的礼物表示下也可，装聋作哑不去也可。

中国人情社会免不了应酬，中国社会很俗气的。这些大小喜事都要邀请亲朋好友聚一聚。现在中央明文规定不搞特殊化聚会，老板会低调行事不想成聚焦人物，老板在特殊时期不会高调给员工发请柬，你是他亲戚就另当别论。

你既然己通过小道消息知道老板乔迁之喜，多少表示下人情也有利于今后的工作。这个怎么表示我也不善于搞这些了，我想作为老板手下表示下比不表示强。一般单位上司办这些喜事都不会通知全体员工，一般就是关系好的聚餐。如果是我不通知就装聋作哑不去，通知就必须去了。

回答于 2019-09-11 08:43:50

感谢邀请。

关于老板乔迁新居没通知，该不该去的问题，我个人的处理办法是不去，原因一，老板的人际关系与员工不在一个层次上，员工去了基本上与客人们没什么共同话题交流，员工自已也会尴尬的，原因二，有些老板并不讲究乔迁的事，所以很可能没有准备，你去了会给老板增加麻烦，原因三，有可能老板谁都没请，自己家里出去吃一顿，平时工作比较忙，借此机会一家人小聚一下，员工去了不合时宜。

所以我个人观点是，喜事不请不去

回答于 2019-09-11 08:43:50

没通知，你还不知趣吗？估计是私企老板，你想找机会热脸贴冷庇股。你问的目的是想去拍马庇，显示自己吧。你的′骨气呢？按你的理论全体员工都要去，去干什么你心知肚明，还好意思问吗？？

回答于 2019-09-11 08:43:50

换位思考一下，老板最须要的是一个优秀员工！你好好工作老板才能利益最大化！去不去并不重要，干好你的本职工作。

回答于 2019-09-11 08:43:50

必须去啊，这点觉悟都没有啊，还要领导主动提？你不主动，有人会主动的，当然今后的好机会往往都留给主动的人了。

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