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企业下岗职工的技能单一，在外很难生存，年领大了能否提前退休？
下岗职工,提前退休,的话企业下岗职工的技能单一，在外很难生存，年领大了能否提前退休？
发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
作为企业下岗职工个人，以灵活就业形势来交纳这个社保的个人，是可以享受这个社保补贴待遇的，社保补贴待遇一般是需要你临退休5年的这段时间内，他去享受是可以享受这个社保补贴比例，返还的大约是70%的一个返还比例。这个条件是唯一可以享受社保补贴待遇的一个条件。也是作为下岗职工可以享受到的福利待遇。
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回答于 2019-09-11 08:43:50
我也是下岗职工，55岁找不到工作，身体不好，孩子上高中。但我坚信兄弟，国家一定不会管我们的，更不会让我们提前退，自已想办法交剩下几年的养老保险吧，咬咬牙。
回答于 2019-09-11 08:43:50
什么时候良心发现，也许能允许你提前退休
但是工资很低的呀
回答于 2019-09-11 08:43:50
退休是单位上的事，能办病退有单位应该行。改革开放四十年了多元结构永远存在。。。。特供阶层，公务员，事业单位。垄断企业。国有企业。共和国不要弱者。
回答于 2019-09-11 08:43:50
现在改名叫灵活就业，提前退休是不可能的。
回答于 2019-09-11 08:43:50
谁管呢？自生自灭吧！下岗职工说了多少年了，谁管过。前几年有个什么工种，当时交钱，过几个月交得钱返回来就退休了。
回答于 2019-09-11 08:43:50
社会现实:穷者更穷!富者才有发言权!他们延退!他们是享受!弱者延迟是煎熬
回答于 2019-09-11 08:43:50
我们工人是国家主人，牺牲在前，不用享受
回答于 2019-09-11 08:43:50
当然不能提前退休，我个人认为也不该提前退休。
首先提前退休是有一些特殊限制的，都知道特殊工种可以提前退，丧失劳动能力的可以提前退，还有重病可以提前退，其他的必须达到法定退休年龄才可以办理退休，其他情况均不能。
其次我们再说说企业下岗职工，题主说的是技能单一，技能单一是个人的原因造成的，是个人在正值自己奋斗的年纪选择了安逸，不学习，没有料到会遭下岗，这就和现在的民营企业是一样的，我认为一定程度上也是彰显了公平，企业任人唯贤，能干的继续留下来，不能干的辞退掉，所以民营企业的员工一般都具备高度的危机意识，时刻在充电，在补充能量，怕的就是自己技能单一万一那天工作保不住了，所以一定意义上来说企业下岗职工也是咎由自取的结果，毕竟不是所有人都下岗了。
但是事已至此，下岗职工也没有其他办法，说再多后悔的话也没有用，再就业也很困难，所以我认为要是在外实在生存很难的时候，还是可以选择回到家乡做一些力所能及的事，比如在家门附近做做保安，整一些领用钱，或者做一些零工，还能和家人团圆团圆，年纪大了之后慢慢的也就不是家里的经济主要支柱了，让孩子们去忙活钱的事就行了，操劳了一辈子还被下岗了，算是够倒霉了，索性停下来歇歇算了，完了领点养老金也挺好。
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