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初入职场的大学毕业生有哪些需要注意的事？
职场,自己的,工作初入职场的大学毕业生有哪些需要注意的事？
发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：
1,融入环境
2,快速熟悉工作流程及岗位职责
3,保持空杯的心态，多学习
回答于 2019-09-11 08:43:50
第一，需要第一时间去了解公司的组织架构，这样可以让我们了解到各部门的负责人是哪些，不会在工作中 出现找不到人或者是找错人的尴尬事情。
第二，需要了解这家公司的企业文化，企业文化其实在我看来就是企业日常行为的一个倡导和公约，熟悉并按照这个方向去行事总没错。
第三，尽快熟悉岗位职责和相关技能。掌握基本的工作能力总是没错的
第四，，注重个人形象的塑造，千万不要在一开始给同事留下不好的印象 ，否则后期想要改变是很难得。
如果我的回答对你有帮助，可以点赞关注我，我是一位职场创作者。
回答于 2019-09-11 08:43:50
那一定是多做事，少说话。
回答于 2019-09-11 08:43:50
做什么来了？第一要知。
回答于 2019-09-11 08:43:50
做事踏实，做人低调，平常心上班，超常心学习，不掺帮派，不说是非，工作认真，精益求精，有礼貌有休养，专注专业技能成长。
回答于 2019-09-11 08:43:50
多看多学，时刻有敬畏之心，但也不要缩头缩尾，多干点活无可厚非，多吃点亏也不是坏事，但得从吃亏中学到经验，不能老在一件事上跌倒。
回答于 2019-09-11 08:43:50
我对这个深有感触，半年，我几乎实现了从职场新人到leader的转变。
我看到身为新人的自己，有着各种各样的错误，也有着极强的进取心，所以学得很快；
当我开始lead一些事情，交付一些项目的时候，经常被实习生气到没脾气……
我当初也这么蠢的吗？
我当初也这么没脑子的吗？
我当初的能力也这么差的吗？
这是我给我带的实习生写的入门必看指南
基本职业规范
[如果是未毕业的学生，请仔细阅读]
短期实习生看这里：
1、所有涉及账号、密码、后台等相关数据不允许业内传播，亲朋好友也不可展示。为方便团队交流合作的文件文档资料，均属于企业内部资料，不可外传。
2、入职前有入职培训，希望你把我所共享的资料好好看过。不要正式工作了，一问三不知。
3、要离职必须提前一周告知Leader，这是职场不是学生会，不能不想干了就甩手走人，所有的工作流程都要走程序。
4、线上实习生所有事情对接部门Leader即可，线下/全职的入职手续、协议、离职等对接HR，工作对接部门Leader。
（短期实习生有问题直接找）
5、诚实守信，个人基本信息不要谎报作假，否则辞退。
1、事事有交代，件件有着落。
收到消息要及时回复。正在做的工作，及时报备进度。
不能在DDL之前完成，要给我提前说，否则很影响其他人工作进度。（这个问题每个实习生都要犯，我希望你能避免）
2、错误是可以容忍的，不允许频繁出错。
一次犯错，我会给你指出，希望你不要再犯第二次。但难免工作很容易疲，出差错都情有可原，但是不允许同样的错误屡教不改，那是态度问题。
如果你有遇到经常出错的，记下来，贴在桌子上，交给我之前自己排查个百八十遍。
3、我希望你的核心能力是学习力。
能百度的不要来问我。（实习生常犯错误）
我不需要你道歉，我需要你把事情做好。希望你在出现失误的时候，带上你的解决方案再来cue我。
我给你安排任务会给你SOP，你按流程去走，中间遇到不会做的事情，第一反应是自己该怎么独立去做，主动去学习，而不是等着被教。
如果你有遇到不懂的，查过了，发现还是不清楚该怎么做，不要憋着，直接来问我。
如果以上几点你都能做到，你无论做什么都会成长得很快的。因为你很会主动学习，问题总是会有的，而且不断有新问题，学习力是最强的应对方式。
4、规划感强，做事不要莽。
规划感强 = 所有的文档整理都井然有序，我要一个logo的时候，你知道放在那里，而不是翻遍文件夹都不知道存在哪儿了。
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