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在一个公司没有了发展还需要坚持吗？
公司,都有,小王在一个公司没有了发展还需要坚持吗？
发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：
回答于 2019-09-11 08:43:50
那得看你喜不喜欢这份工作了，如果不喜欢，也没有发展，何必坚持下去呢。如果只是没有兴趣还好办，关键是看对你的职业发展有没有助益，古惑没有助意就没必要坚持。
回答于 2019-09-11 08:43:50
这个问题我希望拆分一下，自己想坚持的，公司想要你坚持。
我曾经听过一个这样的故事，小王和小刘在公司成立就开始在公司工作，做了N年一直没有发展。意识现在这样下去不行，所以相约离职去外地发展。他们相约都找到下家，去和老板商榷说离职的事情。公司也正是用人之际，并不想就这样失去两位有经验的人际。老板提出给他们两个加工资，但是两个又各自想法‘小王 感觉公司成立那么多年一直都没有发展 就算加工资 也未必能做出事业来 所以选择走’‘小刘 感觉老板终于看到他在公司的能力还效益 被感动所以选择留下’
时隔一年 小王在外面发展风生水起 ，担任了新公司负责人。
一次聊天再次联系小刘 ‘小刘说状况比较差’因为之前都是负责公司重要的项目 ，但是不久之前老板招聘了一个相比和他有同样经验的，工资还低一点的别人。所以他在公司就不在负责公司的重要的职位，也一直没有在提升了。老板因为生气 那时候公司正式要用人之际离开的一事，一直不重用小刘。
所以在一家公司有没有发展其次在于个人，起因在于公司老板。什么样的公司我们选择一直努力，什么时候我们看不到发展之后选择放弃。在于个人的想奋斗的模样，而并不存在公司给所发展的模样。 在每一家公司都有一个发展，也有一个自己坚持不下去的理由。我们通常会听到，我们可以说公司上百种不好 ，但是唯独不接受别人说公司不好的原因。所以坚持在人，而不再发展。
回答于 2019-09-11 08:43:50
要取决于你个人的目标和理想，通常来讲公司没有发展是指两种情况，一是公司所从事的行业受到市场或国家政策的影响，没有太大发展空间和潜力。这种情况要根据本人实际情况而定，你这个领域或行业专业程度，从业时间长较专业的话还是不要轻言放弃，毕竟隔行如隔山，面临新的领域或行业要从头再来，有很多未知数。如果年轻人的话可以放手一搏，说不定柳暗花明又一村的效果。第二种情形是行业还好你本人在公司或企业里没有发展前途，没有发展空间，比如个人爱好人际关系阻碍了你的发展，但行业经验或对自己的能力很自信，建议选择更大发展前景的公司或企业，说不定新的环境让自己有更大发展和提升!
回答于 2019-09-11 08:43:50
跳槽。寻找自己的人生。
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