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测你在工作中能把长处发挥到什么程度

测你在工作中能把长处发挥到什么程度

发布时间：2007-12-08加入收藏来源：互联网点击：

　　懂得在工作中发挥自己长处的人是聪明的，这样的人往往会有不错的发展，当然他们本身面对工作就有很高的积极性，总是努力的在为自己争取机会。那么你在工作中能把长处发挥到什么程度？测试一下就知道答案了，下面我们就一起来做个职业测试吧。

　　1、你是一个有很多长处的人吗？
　　是的→2
　　不是的→4
　　很难说→3

　　2、你觉得在工作中表现自己是好事吗？
　　当然是→4
　　并不是→3
　　很难说→6

　　3、你会去掩藏自己的长处吗？
　　会的→4
　　不会的→7
　　很难说→5

　　4、你会把自己的短处掩盖起来吗？
　　会→6
　　并不会→7
　　不好说→8

　　5、你把工作看得很重要吗？
　　很重要→7
　　有点重要→8
　　压根不重视→6

　　6、你会去学习别人身上的长处吗？
　　会的→9
　　不会的→7
　　看情况→10

　　7、你会把自己的长处和别人的长处做比较吗？
　　会的→8
　　不会的→10
　　不好说→9

　　8、技不如人你认输吗？
　　认输→9
　　不服输→D
　　看情况→10

　　9、你的工作任务很繁重吗？
　　很繁重→B
　　很轻松→C
　　看情况→10

　　10、你喜欢别人夸赞你吗？
　　喜欢→C
　　不喜欢→A
　　不好说→B

　　测试答案：

　　A、你在工作中能把长处发挥到极致
　　你已经把自己的长处在工作中完全的发挥出来了，你的变现很优秀，认可你的人有很多，你并不需要担心发展问题。你是一个很热爱事业的人，面对工作的时候你有很强的主动性，你总是走在最前面，也很能吃苦，领导在默默的关注着你，升职加薪很有希望。

　　B、你在工作中能把长处发挥到一般水平
　　你的长处在工作中的发挥是很一般的，并没有完全的发挥出来，你还需要好好的努力才行。你这样的表现在工作中并不突出，想要有发展并不容易，你可能还哟啊一些时间去好好的提升自己的能力。只有得到了领导的认可，你在工作中才会有好的发展的。

　　C、你在工作中很少发挥长处
　　你是一个不爱表现的人，你对工作也没有多大的热情，你觉得有一份工作就足够了，完全不在乎发展不发展的问题。你很少在工作中发挥长处，你反而喜欢隐藏自己的长处。你只有在自己觉得值得的事情上才会去表现自己，你面对工作的时候表现得有些被动。

　　D、你在工作中发挥不出长处
　　你的长处在你的工作中是发挥不出来的，你不想去做这样的事情，而且你也不知道自己的长处是什么。你并不是一个了解自己的人，你看起来迷迷糊糊的样子，你在工作中并没有得到领导的赏识。你在工作中的表现是很差的，领导并不看重你的工作能力。（原创文章，转载请联系网站管理人员，否则视为侵权。）

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