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职场书籍能起到作用吗?
职场,工作,职业生涯职场书籍能起到作用吗?
发布时间:2019-02-08加入收藏来源:互联网点击:
职场书籍能起到作用吗?
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
读书的好处真的有很多,我觉得我们不管是在什么年龄阶段,都应该多读书,多学习。特别是职场人。
很多人在没有进入职场的时候,生活是丰富多彩的。
可一旦进入职场,就开始变得单一。
职场人的工作,大多是比较单调的,大部分只能从事固定的工作。
做固定的工作,也就意味着交往的人群有限。
交往的人群有限,知识面就会变窄。
而人要成长,需要不断摄取新的知识,或者获得新的经验的。
你会发现工作与学习成长之间,其实是一种矛盾关系。
工作需要你专业化、单一化。
而成长则需要你多接触,知识丰富,如此才能发掘自己未来的各种可能性。
那要如何解决呢?
答案就是多读书!!
小编再顺便分享几本非常非常值得职场人阅读的书籍~
1、《远见》——[加] 布莱恩·费瑟斯通豪
什么是成功的职业生涯?答案正在快速发生变化,人们都在拼尽全力应对一系列全新的挑战。千禧一代拥有的工作保障已大不如前。虽然他们被培养出了“个人品牌”(The Brand of Me)的理念,但往往缺乏取得长远成功所需的基本技能和素质。处于职业生涯中期的专业人员也感觉危机四伏,因为他们的工作、行业乃至整个职业生涯都在迅速迭代。
我们需要用新的方法来寻找工作,用新的方法来建立可持续的职业生涯。我们需要新的思维方式和新的工具箱。这不仅是方法,而且是稳定、经得起现实考验的策略,我们能用它们在新的职场中生存和发展。正确的做法并不是抛弃我们所知的一切,而是选出其中有用的部分,将它们置入全新的环境,并将传统的智慧与新的环境结合起来。
2、《你的降落伞是什么颜色》——理查德·尼尔森·鲍利斯
如果你正在求职或者打算跳槽,或是对自己的职业生涯感到迷茫困惑,这是一本你无论如何不应错过的著作。全世界的职业指导大师鲍利斯40年研究心得,被称为“求职圣经”。告诉求职、跳槽的读者,面试至关重要的技巧、谈判薪资的秘诀、跳槽的方式等。
它是一本指导书,帮助你了解求职、跳槽的技巧;它是一本梳理书,帮助你认清自己;它也是一本工具书,帮助你找到职业方向;当然,它也可以是一本魔法书,从开始,它可以改变你的人生。
3、《至关重要的关系》——[美] 里德·霍夫曼
如何应对21世纪新商业环境中的变化?全球大商务社交网LinkedIn创始人里德·霍夫曼教你把握关系,利用趋势。作为全球IT投资人和创业家,里德·霍夫曼敏锐地感知商业社会正在发生革命性的变化,并提出全球格局下的个人战略:每个人都应该具备企业家精神,学会重新处理与自我的关系、与他人的关系、与未来的关系、与风险的关系,才足以应对多变的世界。
本书以全球化视野,深度解读至关重要的四大关系,为中国读者提供新的商业世界观和实用的七大策略。
4、《优秀到不能被忽视》——[美] 卡尔·纽波特
为什么追随自己的激情,却得不到想要的结果?为什么付出同样的时间,别人却比你更出色?为什么别人在做自己“喜欢”的工作,而你却不能?《优秀到不能被忽视》是写给每一个职场人的醒脑剂,也是在“鸡汤”和“鸡血”盛行之下对工作和人生的深度思考和探寻。
作者卡尔·纽波特呈现了对待职业生涯的两种不同方式。一种是工匠思维,关注自己能给世界带来什么;另一种是激情思维,关注世界能给自己带来什么。他沿着一条清晰的逻辑,提出关于人生和职场的4大规则,教你一步步获取自己的职场资本、自主力、使命感,让你从探究自己是谁、工作意义是什么、正确的工作是什么中解脱出来,通过努力创建属于自己的一切。
5、《请停止无效努力:如何用正确的方法快速进阶》——孙圈圈
本书从发觉天赋、提升能力、选择平台、回归自己等几大方面详细阐述了努力的正确模式。
书中提供了一些便于实践的工具和方法,并通过思维导图的方式呈现出来;每一章节最后都有对这一部分的总结,帮助读者快速吸收;每一章节后面都有几道思考题或实践题,便于读者在实践中增加对知识的理解与运用。
努力很久依旧没有成功的人、想要通过正确的努力方法获得改变的人一定要读!
6、《番茄工作法图解:简单易行的时间管理方法》——诺特伯格
作者通过本书介绍了利用番茄工作法管理时间,并根据自身经历,以生动的语言、传神的图画、将番茄工作法的具体理论和实践呈现在读者面前。
适读人群:所有想提高工作效率的人
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