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你会从别人的口中去了解一个人吗？

的人,的话,问题你会从别人的口中去了解一个人吗？

发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：

问题补充： 因为在追星的过程中有遇到过这类事情，明明是一个完全不了解的人，可有些人总会因为别人的评价去否定一个人

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

大多数情况下是这样的！人性弱点是你不相信你看到的我，而是相信从别人口中评价的我。a客观原因是你接触的历史和现实的人实在太少，而听说的故事和现实的人偏多，所以大多数情况下是相信别人对这个人的评价的。b.主观原因是有利益关系牵扯，如领导无意伤害到你的个人利益，这时别人都说这个人好，而你就注其一点而不及其余，别人再怎么说好坏，你都会坚持自己的看法，但这个领导可能真是个好人。正确的做法是对待历史人物要多读点书，有自己的判断如三国时期历史人物司马懿的评价是鼠辈人物，而此人比较能忍耐是真正的高人一等。现实当中评价一人要去掉利益才能看清本质，不能对自己就是好人，对自己冷点就说人坏，事实求是评价一个人很难也要这样做！







回答于 2019-09-11 08:43:50

上大学之前，秦始皇是残暴的代名词，曹操生性奸诈，杨广穷奢极欲，这都是我从老师口中了解到的几个人。

最近呢，都说莫言抹黑中国，迎合西方，

说杨振宁是卖国贼，该滚出中国，说张桂梅老师有厌男症，三观不正，这都是我从网友口中了解到的几个人。

我公司有个比较年轻的主管，有同事说他特高傲，遇到问题发他的微信，从来不回，到他身边也是爱答不理，你多问一句，就怼得你哑口无言，对下属写的东西，批评的一无是处，天天感觉被针对，上班比上坟还难受。

上学那会儿，我对老师说的话，是深信不疑，之后，对网友说的话，是将信将疑，现在，对同事说的话，是莞尔一笑，不予置评。

所以，他人口中的某个人，是他的所见，所闻，他可能是亲身经历，也可能是听另外一个人说的，都是带了主观情绪和色彩的。

正所谓，没有调查就没有发言权，不人云亦云，方是个理性的吃瓜群众。

我所提到的这些人，大家都耳熟能详，心里早就有了他们的画像，那我就简单说下最后一个不熟悉的。

遇到一个问题，想也不想，也不分析和排查，就去找某个人，公司那么多人，要是每个问题他都去定位和排查，那他每天还能干本职工作吗？

最关键的是，这事有了第一次，就会有第二次，有了第一个人开头，就会有第二个人，一开始我也不理解，等我深有体会之后，我才明白在职场中真的不能做一个老好人，啥人遇到问题你都帮他定位和解决，你白天忙忙碌碌了一天，帮别人解决了不少问题，可别人一到点就下班走了，但你呢，本职工作一点也都没有完成，只能默默加班。

当同一个人，拿着问了好多次的问题找你，我想是个正常人，要不是自制力非常强的，都会说一两句带怒火的话，毕竟像这种常见问题，你都截图和写了解决方案了，可他就是不想看帮助问题，还是一问三不知，试问，遇到这样的人，你能忍住不发火吗？

最难受的，莫过于大周末，大放假，大晚上的，还来找你的吧！

回答于 2019-09-11 08:43:50

借鉴一下，但要有所保留。听其言而观其行，才是最重要的！