您现在的位置: 首页 > 网站导航收录 > 百科知识百科知识

公司发工资了，但是个人所得税只有2.82，这合理吗？

专项,个人所得税,预缴公司发工资了，但是个人所得税只有2.82，这合理吗？

发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

公司发工资了，但是个人所得税只有2.82，这合理吗？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

关于这个问题回答如下：

1.这种情况应该属于正常的，申报应该没有什么大的问题，因为税前工资只有7937元，减除5000元的每月基本减除费用，如果还有“三险一金”扣除、子女教育、赡养老人等专项附加扣除，可能有点这种情况不需要预扣预缴个人所得税。预扣预缴个人所得税只有2.82元，说明你按月预扣预缴个人所得税时，当月新增的应纳税所得额非常少，个人分析应该只有2.82/3%=94元。

2.如果对这个问题有疑问，实际上可以登录个人所得税APP 查询一下自己的个人工资薪金申报明细数据以及自己的扣除项目，看是否存在差错。

3.或者也可以与单位财务部门或者人力资源部门咨询，了解你的个人所得税申报情况。不过总体分析，应该不会有什么问题。个人所得税可能同样的工资薪金水平，由于扣除项目每个人会有一定差异，这样会导致不同个人缴纳的个人所得税有一定区别。




回答于 2019-09-11 08:43:50

按照现行税法规定，扣缴义务人向居民个人支付工资、薪金所得时，应当按照累计预扣法计算预扣税款，并按月办理全员全额扣缴申报。具体计算公式如下：

本期应预扣预缴税额=（累计预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数)-累计减免税额-累计已预扣预缴税额

累计预扣预缴应纳税所得额=累计收入-累计免税收入-累计减除费用-累计专项扣除-累计专项附加扣除-累计依法确定的其他扣除。

按照你给的图片，本期应预扣预缴税额=（7937-5000-专项扣除金额-专项附加扣除）*3%=2.82。看大致推算出，你本月缴纳的三险一金+专项附加扣除为2843元。

请核对你扣除信息是否符合以下情况中一个：

（1）三险一金金额是否为843元，专项附加扣除是否为2000元；

（2）三险一金金额是否为1343元，专项附加扣除是否为1500元；

（3）三险一金金额是否为1843元，专项附加扣除是否为1000元

如果不是，需要咨询公司财务人员。

回答于 2019-09-11 08:43:50

合理，有个人负担三险一金的扣除，有专项附加扣除，算下来，可能个税计税依据就很低，相对个税就低。

个税计算比较特别，以工资为例，现在是当年累计收入七扣八扣，算出全年应交个税，扣当年己交个税，是当月应交个税。具体方法网上有公式。




如有疑问，您可问下您的财务。

回答于 2019-09-11 08:43:50

你是想多扣点，为国家多做点贡献吗？

如果是，你可以把那些专项扣除申报全部调整为零！