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如何看待新东方辞退6万员工?今后还有机会吗?
新东方,的话,在线如何看待新东方辞退6万员工?今后还有机会吗?
发布时间:2020-12-06加入收藏来源:互联网点击:
问题补充: 俞敏洪称,2021年,新东方遇到太多变故,因政策、疫情、国际关系等原因,很多业务都处于不确定性中。公司市值下跌90%,营收减少80%,员工辞退6万人,退学费、员工辞退N+1(赔偿)、教学点退租等现金支出近200亿元。在该过程中,新东方决定全面停止K9地面和在线培训。“过去的半年,在大家的努力下,新东方好不容易生存了下来,还保存了一点实力。”俞敏洪表示。未来,新东方将转型素质、素养、研学、营地教育等,同时决定加大在大学生市场和海外中文市场的投入。此外,以香港上市公司为主体的新东方在线,创立东方甄选,转型为农产品筛选与销售的电商平台,为全国农民提供产品增值服务。在2021年12月28日的首场直播中,俞敏洪直播间上架30多件农产品,直播时长达3个小时,截至下播,东方甄选CEO孙东旭透露,俞敏洪叠加东方甄选累计突破500万销售额。此前罗永浩首场直播的总交易额超1.1亿元。不过,除去首场有俞敏洪现身的直播,东方甄选随后几日的带货数据相对惨淡。
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
我觉得新中方辞退6万员工,当然还剩下5万名员工。期待继续做原先的擅长的事。但是如果变革不大的话。还会受到发展的瓶颈。不如做彻底的转型。
应该说这个数量说多不多说少也不少了。今后需要从哪些方向拓展呢?我认为如果是创业的话,应该致力于实体经济。不要老是从原来事业单位这款蛋糕里面考虑怎么样再分一瓢饮。
而是要更加有创造性的,从别人没有做的事情上去推进。现在我们中小学负担是太重了,但是很多时候比如说我们的40岁50岁的人有大量的人实际上找不到工作,还有银发组,那么多人,实际上也是很大的资源的浪费。
如何帮助和支持这一部分人员创业就业,对于国家社会贡献更大。因此如果能够组建新的团队发展这个领域的创业创新工作的话,我觉得更有意义。当然现在这些工作做的都还很不理想,是属于前无古人的事业,更需要有开拓创新的精神。#在头条看世界##策划##经济师##人力资源管理##新媒体##自媒体##我要上头条##微头条日签##写作##正能量##诚信经营破万粉#
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