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企业人员没交社保进入事业单位退休工龄怎么算？

社保,工龄,原单位企业人员没交社保进入事业单位退休工龄怎么算？

发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

问题补充： 有一朋友，1992年参加工作，企业，单位后来效益不好，单位一直没给交社保，后来大家就都纷纷自寻出路，自己做买卖了，2000年进到事业单位上班，从2014年开始交社保了，想问一下象他这样，到退休时，2000年以前的工龄能不能算？听说不补社保不算工龄，但现在也不让补交了吧？有没有明白人帮助解答一下

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

在2000年以前，由于原单位效益不好，自寻出路的话，看是否保留劳动关系去自已干，还是解除劳动关系之后自已干。如果是保留劳动关系的话，现在只听说灵活就业的劳动者停止补缴所欠的社保，单位欠缴的社保还能继续补缴。你可让他找原单位补缴。如果原单位不补缴社保的可以仲裁或上诉。但前提是，原单位必须存在，且不能改制。改制后的单位，让它补缴社保，恐怕大概率不行。只能到如社保局，原单位管理政府部门，在就是到法院等部门寻找帮助了。总之，很麻烦。要有思想准备。

回答于 2019-09-11 08:43:50

工龄只能从2000年算起了，因为你原来没交社保，工龄没法计算。