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有没有大神可以帮解答下我的案例属于劳务关系，还是承揽关系？

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发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：

问题补充： 本人是做个体废品回收生意的，平常有需要干活的时候都是现找人，之前有一个一直合作的人（暂时叫他A吧 ） ，他手底下有很多老乡也是做零工的，这几年也是一直通过他联系来找人干活，很多时候也是直接把钱给他（无论他有没有亲自过来劳动）之前干活的工人对于我直接付钱给A的做法也没有提出过疑问，在去年一次需要干活的时候，也是先与他进行了联系，然后他本人这次并没有过来，他派他的妻子与工人B与另外的工人C一起过来的，工人B在干活即将完成时不慎从车上摔落，受伤并住院手术，产生医疗费4万余元，
目前法院判决结果已经下来，法院判定我为接受劳务一方，需承担7成责任，而我对此结果并不认可。需求大神帮我判断下我是不是应该像法院判决那样承担责任。我的不认可理由如下：
1.这个人不是我直接找的，钱款也在后期付给了a的妻子。
2.法院判定我为接受劳务一方是否站得住脚。是否存在为承揽关系的可能？如果为承揽关系该如何上诉辩解？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

该案属于劳务关系。承揽合同以交付工作成果为主要内容，劳动只是实现劳动成果的过程。劳务关系强调的是劳动本身，合同标的是劳务。所以您这种情况还是劳务关系范畴。