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5000月薪带五险一金与8000月薪什么都没，如何选择？

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发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：

5000月薪带五险一金与8000月薪什么都没，如何选择？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

排除其他因素，只考虑钱哪个合适，那肯定选8000的。5000的月薪，扣掉五险一金到手顶多4500，基本上略高于五险一金的最低等级。而8000的月薪，你有两个选择，1，自己出钱叫保险，一个月一千多点，到手还剩6800左右，这相当于都有五险，收入多了2300。至于一金，这么低的一金也就是有个名，并无实际用处。2、你可以合理利用规则，虽然有点不讲道义，你在离职的时候去仲裁，要求补齐五险。哈哈，所以嘛选8000的，你知道了吧

回答于 2019-09-11 08:43:50

肯定选8000的，五险一金自己交。

回答于 2019-09-11 08:43:50

我会选8000的

回答于 2019-09-11 08:43:50

就冲有住房公积金也要选5000的，每个月到手5000还交五险一金，这基本是国企待遇了。选8000的都是小格局人。

回答于 2019-09-11 08:43:50

反正是我就选八千的…

回答于 2019-09-11 08:43:50

不要忽略工作的区别和自身的需求，生活压力小，选择轻松点的。压力大选钱多的

回答于 2019-09-11 08:43:50

选五千的