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一个男孩子考取了事业编制，他辞职想考国家公务员，这样做对吗？

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发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：

一个男孩子考取了事业编制，他辞职想考国家公务员，这样做对吗？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

我表弟媳妇就辞职考公务员，全家都觉得这赌注下大啦！因为考公不是你水平好就一定很快能考上，方方面面的因数太多啦！还是辛苦点边上班边考靠谱点吧！

回答于 2019-09-11 08:43:50

他山之石可以攻玉，告诉你一个稳妥的办法。选择是对的，但是不要辞职考。

具体原因有：

一、事业编制人员是可以报考公务员的

1、事业编制和公务员没有冲突，事业编制人员报考公务员需要取得报考单位的同意，并由所在单位为其提供同意报考证明后即可参加公务员考试。（考公务员而非跳槽，单位不会不放人的；无论是事业编制，还是国家公务员，都属于行政在编人员，他们的录取、辞退，严格来说都不是所在单位可以决定的）

2、可以一边上班一边考公务员，一则有工作、有经济来源，不孤注一掷，以至于压力太大；二则高度的自律，公务员也没有那么难。在职公考，需要更多时间和精力,要利用业余时间不断地学习，保持学习状态。

二、公务员的晋升渠道广

公务员相比事业单位来说晋升机会更大，晋升途径一般是从科员、副科、正科、局级到部级并且可以一直升。现在公务员已经进行了改革，实行职级并行以后，在某一个级别干到一定时间，就会享受相应的待遇。但事业单位基本都是行政机关下面的二级单位，升迁机会很少，毕竟职数少。

事业单位一般走的是职称。事业单位职称评定有很多名额、要求限定，除非你的业务能力非常强，才能脱颖而出（比如学校职称的评定，需要你有省级优秀；政府单位的事业人员的职称是考聘结合）。

三、公务员薪酬待遇比事业编制好

公务员的工资收入是按照《国家公务员管理条例》的规定发放，并根据国家财政状况进行晋级晋档调资，相对来说很稳定，公务员享受的保险福利是按照《国家公务员管理条例》的规定执行。

事业单位人员的工资收入一般不受国家约定，由各事业单位根据市场情况而定，事业单位人员享受的保险福利是按照国家有关的社会保障规定执行，一般要逐步实行社会化。可以说：同岗位同资历情况下公务员编制比事业编制工资要高一些。

总之，选择考公务员是对的，付出就有回报。

回答于 2019-09-11 08:43:50

如果这个男孩家里有矿，倒是可以辞职专心备考公务员。

如果家庭条件一般，那为什么要辞职了才能去考公务员呢？在编考也是可以的呀。除非已经存了一笔钱，足够备考这段时间的费用，不然还是不要辞职去备考，这样经济压力特别大。

回答于 2019-09-11 08:43:50

不需要辞职，直接事业编制在职考就可以了。除非工作太忙太累没时间看书学习，并且实力很强认为自己一定能考上，否则，不建议辞职。当然，家里有矿另算。

回答于 2019-09-11 08:43:50

选择是对的，但不必要辞职啊！

事业编制是好于私企的，现在很多人都想进入事业编制，对于已经有事业编制的人来说，他们肯定还想考更好的公务员编制，这是情理之中的事情，因为人成长了就会明白一个道理，自己只不过是一个平凡人，如果是在外面工作，可能既有上限也有下限，到了三四十岁还会面临中年危机，自己可能也不能从中脱颖而出，但如果进入了公务员的编制，考上了，那么至少有下限，下限就是你能拥有一份稳定且收入不错的工作，也许不能拥有几百万上千万的收入，但比起那些还在上班的私企员工来说，简直要好太多了，基本上生活一辈子没有什么问题，工作到五六十岁也没什么问题，退休了也有不错的退休金可以拿，稳稳当当。

总之你现在有了事业编制，如果想考公务员，那么就不要辞职啊，可以边工作边复习边考试啊，我之前有私企的同事就是这样，在私企里面继续上班，边上班边考公务员，花了大概几年的时间终于考上了，后来就辞职去上班了，这和你现在的工作基本上是没有什么冲突的。

刚毕业的时候壮志雄心，觉得通过自己的努力能够挣到很多钱，但最后却发现能够养家糊口就差不多了，工作还不是很稳定，渐渐地一些人就想明白了，还是要找一份稳定的工作，所以公务员这样的岗位，这些年一直以来成为了大家竞争的香饽饽，而且社会地位也高很多。