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为什么感觉越来越多的年轻人放弃了相对稳定的工作而选择了时薪日结？

工作,日薪,现在为什么感觉越来越多的年轻人放弃了相对稳定的工作而选择了时薪日结？

发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

为什么感觉越来越多的年轻人放弃了相对稳定的工作而选择了时薪日结？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

现在的年轻人不用养家糊口，又发不起大财，吃了玩，玩了吃，图个痛快潇洒走一回，何必作茧自缚太约束自己。

另外打工很难买得起房车，男人娶不起老婆何必白费力气，不如吃光用光身体健康，女人自有彩礼送上门，也不必苦了自己。

何况只要有文化工作能力强，找事做是小菜一碟的小意思。所以，此处不留爷，自有留爷处，便成了小年轻的人生目标。

回答于 2019-09-11 08:43:50

主要还是经济形势好，就业渠道多。不像二十年前那样找个工作还得托关系、请客送礼啥的。在哪里干都能混口饭吃，只要肯下劲干都能赚到钱。也不愿意在一个行业一个单位一蹲就是半辈子，那太没意思了。现在年轻人又特别喜欢挑战新环境，多样化发展自己，日薪资待遇更能让自己有成就感和获得感。所以，越来越多的年轻人选择日薪资待遇。

回答于 2019-09-11 08:43:50

首先是现在的生活节奏变得越来越快，快节奏消费和生活成了更多年轻人的选择。

相对稳定，意味着没有挑战，每天干着重复的工作，拿着差不多的薪水，时间久了就会感觉无聊。

选择日薪，首先就是为了追求时下所谓的自由，不被任何事物所约束，想干就干，不想干我就不干，每天干了就有钱，想干啥就干啥。

这是目前很多年轻人的想法，而且日薪的工资看着相对比较高，有很大额诱惑力。

不过选择日薪也有很多弊端，首先，日薪日结一般都是短期工作，干完了以后可能就没有订单，你就没有工作了。而且日薪体制对个人而言并不友好，没有保险，没有保障，最关键的一点是学不到某个领域很专业的知识，对未来的发展是不利的。

在暂时没有心怡的工作时，考虑日薪日结我觉得是可以的，但是为了长远发展，还是建议在某个领域坚持下去，谢谢。

回答于 2019-09-11 08:43:50

根据我的经验与看法，应该是：第一、现在许多企业在前期欠薪严重，导致许多人的工资没有着落，所以，现在的人都有一个要求，可以工资少点，但要现钱。

第二、现在许多工厂因为订单不确定，对员工的需求不同，宁愿少养员工，如果订单来了，立即招短期工，日结，既节约了成本，还可以提高工效。

回答于 2019-09-11 08:43:50

不被约束，想干就干，不想干拿钱立马走人，多好。

回答于 2019-09-11 08:43:50

也不完全是，人各有志，每个人的情况不同，生活方式也不同。选择时薪的人可能自由一点吧

回答于 2019-09-11 08:43:50

年轻人对稳定工作时间长，不自游，日结自游些？老板不会说的，稳定工作领导又要说你做得不好。日结我今天上班不好明天可以不来啦。