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2021省考来了！公务员考乡镇好，还是考市区好？

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发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：

2021省考来了！公务员考乡镇好，还是考市区好？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

您好！梅州华图教育为您解答。

2021年各省公务员考试录用公告陆续发布，面对浩如烟海的职位，面对众多的约束条件，面对只有十天的报考时间，考生应该如何选择？应如何把握职位？相信这是令很多考生纠结的问题。

从往年统计数据来看，我们可以得出以下几个结论：

第一、 职位的竞争激烈程度与部门所在地区紧密相关。越是经济发达的地区竞争越激烈。

第二、 职位的竞争激烈程度与部门的层级和考生的心理认知紧密相关。层级越高，社会地位越高，腾挪的空间越大。一般来说省直高过地市，地市高过区县。

第三、 职位的竞争激烈程度与职位的限制性条件紧密相关。一般来说限制性条件越多，符合条件的考生就越少，竞争就越小；反之亦然。尤其是不限专业的职位竞争程度甚至超过地税系统。

第四、 虽然统计数据能显示出某些方面的信息，但不全面。历年来地税系统，工商系统，公检法系统的职位历来为考生所青睐，竞争其实也是蛮大的。

第五、 还有一类职位竞争相对来说也比较大。就是不限专业的职位。万不得已一般不选择。

第二：职位选择三步曲

从以下几个方面开展对如何进行职位报考的分析，特为考生朋友定制了三步秘诀，让你能够迅速精准的选中理想适合的职位。

第一步，形成个性职位库

大家在职位表中可以看到（1）部门（2）职位（3）人数（4）层级（5）类别（6）专业（7）年限（8）学历（9）学位（10）政治面貌（11）基层服务（12）专业考试（13）面试比例（14）工作地点等指标，我们把它们称之为约束条件，用来强调这些指标的作用不仅是表明职位的属性，还具有筛选职位的性质。我们把这些指标进一步分为硬约束条件和软约束条件，其中硬约束条件是指考生个人的客观条件，符合就有资格报考，不符合的就只能直接抛掉，比如，（6）专业（7）年限（8）学历（9）学位（10）政治面貌（11）基层服务等。我们可以先用硬约束来做一个“粗选”，删除我们没有资格报考的职位，或者在职位表中用彩色笔标出我们适合的职位，这样就可以形成适合自己职位的“个性职位库”。这一步，很多同学都能想到，但很少有同学在职位表中这样操作，其实，这是很重要的一步，有了它，就可以不用再看其它职位，大大减轻了同学的负担。

第二步，排列软约束指标

软约束指标主要是指同学可以通过主观意愿选择的指标。比如，（1）部门（2）职位（3）人数（4）层级（5）类别（12）专业考试（13）面试比例（14）工作地点，（15）职业声望（16）薪酬待遇（17）考试难度（18）发展空间等等。考生报考时通常最容易受影响的指标是后三者。可以说软约束跟我们未来发展（部门、发展空间）密切相关，跟我们的生活（薪酬待遇、职业声望等）密切相关，如何处理至关重要。

建议考生可以按照个人意愿进行排序，是把上面的软约束条件从前到后排出次序。比如，有的考生在“个性职位库”中把“招录人数不少于30人、笔试分数不高于110分”作为第一，第二位选择条件，则很快就会找到自己满意的职位。

软约束指标排序更重要的是体现出自己与众不同的价值判断，形成属于自己的“认知价值链”。比如，一位考生曾经坚定对我讲，除中共中央办公厅外其它的职位都不考虑，他就是把“部门”这个软约束作为自己认知价值链中最为关键的一环。软约束指标排出了顺序，填报的工作很快就能完成了。但是，对于更多的考生来讲，这条认知价值链并不会只有一环。

那么如何确定形态较复杂的认知价值链呢？就是要多问自己几个问题：我要就业，还是要发展？如果单单是从就业来考虑，那么就可以把考试难度放在首位；如果考虑到以后的发展，就要结合自己的专业特长、性格特点、兴趣爱好来考虑职位的发展空间了。诸如此类的考虑，还有很多，比如，我是要专业为主，还是要岗位为主？搞清楚自己的需求，确定了自己几个满意的职位，接下来就是等待、观察，选择有利报考时机。

第三步，确定选报时机

报考的高峰时段一般来说主要集中在报考的最后几天。因为经过前期的观察和准备，考生们就开始陆续报考自己经过慎重考虑确定的职位了，到报名结束前2天，报考就显得尤为重要了，因为可以确保在申报结束之前，即使审核出现问题也能有调整的余地。通过上述分析，我们基本可以确定报考结束前2天为选报时间，则其它时间不用天天看职位申报情况了。

职位申报是一个共性见之于个性的过程，考生既不要碰运气，也不要认死理，它有着科学、理性的过程，考生朋友如能按照上述的三步秘籍进行操作，就能冷静客观迅速的完成您的报考，从而留出更多的精力在复习上，因为，决定命运的最终还是考试成绩。

最后，希望我的回答能帮助到题主，将更多的精力用来复习备考，争取考出好成绩！

回答于 2019-09-11 08:43:50

按照历年省考情况来看，乡镇大职位招录人数较多，多数岗位不限专业，报考的考生较多，竞争过大；市区岗还是要看一看地区发展，一般招录人数少，但是深受考生欢迎，报考的人数也是很多的，建议各位考生提前备考，待岗位表发布，看一看报名人数，再结合自身的情况进行选择岗位选择。

回答于 2019-09-11 08:43:50

肯定是市区啊 有发展的空间 可以更好的展现自我