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有公司微信支付每个人月工资，违法吗？

工资,支付宝,公司有公司微信支付每个人月工资，违法吗？

发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

有公司微信支付每个人月工资，违法吗？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

您好，很高兴为您解答

合法

根据《中华人民共和国劳动合同法》以及各省市地区自行发布的工资条例规定，用人单位应当按时足额的给员工发放工资。发放工资的形式并没有规定。这个属于企业的一个约定自由权，可以在劳动合同书中约定发放工资的形式，如现金、银行卡、支付宝、微信等等都可以，只要不违反法律的规定就行。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十条劳动报酬：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。

至于个人所得税您可以自行上报缴纳。

回答于 2019-09-11 08:43:50

大部分公司发放工资都是通过银行卡转账，只有少部分小型公司采用现金或者微信支付宝转账方式。工资的支付当时法律没有规定，支付工资方式不限现金银行转账还是微信支付宝，只要按时发放工资对员工没什么坏处。

部分公司不使用银行卡发放工资可能是想要避税，这么做时间一长，可能会出现问题，尤其当公司越做越大的时候，国家就会关注到你，然后会出现避税的风险，到那时候，你只有两个选择：1.放弃公司，把税交了；2.把税交了，放弃公司。总之一句话，反正无论如何，到那时候，企业大多凉了。所以，企业无论是大是小，还是走正规途径，不要走钢丝，一旦掉下来，疼的只会是自己，而且在员工看来，银行代发比较流程化。当然，不逃税的情况下，走微信和支付宝，也是没什么大问题的，只要双方接受即可。因为微信、支付宝都能开立对公账户，即使是第三方支付，后台仍可计入数据进行缴税。