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国家鼓励事业单位专技人员在职参办企业，是否适应中小学教师？
中小学教师,事业单位,人员国家鼓励事业单位专技人员在职参办企业，是否适应中小学教师？
发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
回答于 2019-09-11 08:43:50
国家名确归定的是在职事业单专技人员，中小学教师只是教书育人，所以它不包括中小学教师类。
回答于 2019-09-11 08:43:50
我们客观分析问题，现实看待问题，中小学教师只会教学，真的不会其它职能，所以出去创业没有技术真的很难成功，当然是不允许兼职招收学生收费办班。但也有特殊情况懂得高技术的，而且地方省政府专门发了文件对于有特殊技能技术发明专利成果的中小学教师也同样享受科技人才创业待遇。你是中小学教师，你有特殊才华甚至超过国家专职技术人员，你的发明专利成果为国家做贡献，不但鼓励你创业而且应该给予你奖励。你说对不？欢迎讨论。
回答于 2019-09-11 08:43:50
国家2017年出台了鼓励事业单位人员创业相关政策，一时引起了不小的轰动，那是不是事业单位人员都可以停薪留职外出创业或者在职参办企业？答案是否定。
政策刚出来时候我们学校（初中）一个年轻老师拿着相关文件去校长那里请假，被校长一通臭骂悻悻离开。那就有人不明白了国家政策明文规定，事业单位专技人员不是可以外出创业么？教师一切都符合条件，为什么校长不同意，个人认为校长做法没有什么不妥。
当你把这份文件读清悟透你会发现，文件里的事业单位指的应该是经营类事业单位或者高校、科研院所、大型公立医院等高技术含量事业单位单位，这些单位一般都是差额或者自收自支。承担义务教育任务的中小学，属于公益一类事业单位，财政全额保证，从事祖国花朵培养工作，国家不可能允许从事第二职业参办企业或者外出创业。
如果真放开这个口子，我估计偏远地区不少教师都办理停薪留职，出去闯荡自己天地去了，或者在职创办企业参办企业，不成功大不了回来继续当教师，这样教师队伍稳定性怎么保证。
回答于 2019-09-11 08:43:50
不适合。国家鼓励事业单位、高校中的专业技术人员创新创业，到企业兼职或者在职创办企业，是为了充分发挥专业技术人员的专业技术优势，为社会创造更大的经济财富和更多就业岗位。
基础教育是国家人才战略的基石，中小学教师担负着培养人才的重任，如果允许中小学教师创办企业，老师们的心思不在教学上，教学质量无法保证，直接影响孩子们的前途和国家的发展，弊端非常明显。
所以这项政策不适合中小学教师。老师们应该立足本职工作，搞好教学研究，提高课堂教学质量，为基础教育作出贡献。
回答于 2019-09-11 08:43:50
肯定不包括，人家指的是专技人员，中小学教师有什么技术含量？小初高教书匠跟大学教师是两个概念好不好！一个是高等人才，毕业于名校，精英阶层，一个是师范生，能比么。
回答于 2019-09-11 08:43:50
中小学教师做好本职工作，百年树人，是对国家作出了最大的贡献。比干其他事业更光荣，更有成就！
回答于 2019-09-11 08:43:50
谢邀！暂没具体详细阅读有关规定，不便评论。
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