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上海退休人员女性60周岁，男性65周岁退休金增加了是怎么回事？

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发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：

上海退休人员女性60周岁，男性65周岁退休金增加了是怎么回事？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

上海市社保机构，将上海市的退休人员，年满60周岁的女性，年满65周岁的男性，分别列入老年倾斜调整对象。

2020年，除参加统一金额调整，工龄挂钩调整，养老金比例挂钩调整外。

对列入老年倾斜调整对象，每人每月再增加二十元。

回答于 2019-09-11 08:43:50

上海退休人员中，女性60岁，男性65岁，在正常普加情况下，再对以上年龄段倾斜一块。再增加一块。属于对老年的关心，每个人都会往这个年龄进发。没有其他意思，政府关心老年人。就这么简单，男性满65岁还有乘车费呢？每月75元，70岁还要提升，这一系列政策，都体现政府关爱老年人的举措，

回答于 2019-09-11 08:43:50

这是高龄退休人员额外享受的倾斜调整。

大家好，我是社保专家思之想之，上海退休人员女性60岁，男性65岁增加的钱是这么回事？

倾斜调整多涨20元

这是高龄退休人员享受的倾斜调整的钱。

按照上海人社局5月12日发布的养老金调整通知，今年养老金上涨5%，按照定额调整、挂钩调整和倾斜调整方式上涨养老金。

其中，继续对企业退休人员中2019年底男满65岁、女满60岁的人员，再增加20元。

这是为了体现对高龄退休人员的关怀照顾，毕竟他们年纪大了，参保时间比较短，个人账户养老金比较少，让他们多涨养老金，也是兼顾公平，是对他们过去贡献的一种补偿。

值得一提的是，上海高龄退休人员的年龄门槛是全国最低的，其他多数地区是70岁以上退休人员才能享受倾斜调整，而上海女性60岁，男性65岁就能享受倾斜照顾。

只能说上海退休人员真的幸福，第一个上涨养老金，更多高龄退休人员享受额外上涨，而且尤其是女性退休人员更是幸福，毕竟女性寿命更长，但是高龄门槛却比男性低5岁。

上海一些退休人员反映，他们的养老金上涨了400多元，比如一位退休阿姨对媒体说她给老伴算的是涨200多元，结果涨了400多元。

一般涨200多元就不错了，为什么能涨400多元这么多钱？

他们有一个特征，就是这些人是刚好男性满65岁，女性满60岁，这部分人倾斜调整涨得更多。

为什么呢？说好不是额外多涨20元吗？思之想之也是百思不得其解，你知道原因吗？欢迎留言分享。

回答于 2019-09-11 08:43:50

感谢邀请，跟感谢楼主的提问。

楼主你好，上海退休人员女性60岁。男性65岁增加养老金是怎么回事？这个问题是针对于上海地区出台的，养老金增长的具体方案和实施细则当中明确规定青协养老的调整待遇的年龄阶段规定，作为上海地区退休的男性是可以在65岁以后获得倾斜调整，额外增长的养老金待遇，那么作为女性来讲，60岁以上就可以获得倾斜调整，额外增长养老金的待遇。

这个所谓的倾斜调整在各个地区都是普遍存在的，那么每个地区的规定略为有所差距，在全国绝大多数地区来看，那么这个所谓的倾斜调整，主要是针对于高龄退休老人的定向调整，那么上海地区对于这部分高龄退休老人要求的年龄相对来说比较小一些，因为在全国绝大多数地区他们规定的这个青蟹调整大多数是在70以上，无论男性还是女性，必须要达到70岁以上的年龄才可以获得定向的，倾斜调整待遇。

那么这一部分钱，比如说每个月40块钱就可以作为高龄退休老人，可以多增长的一部分待遇所，以说我们的高龄退休的老人在养老金每一年的增长过程中，那么自己所能够增长的待遇相比于低龄退休老人来说，自己更具备一定的优势，因为毕竟每个月能够多获得几十块钱，那么一年下来实际上也就是几百块钱，相对来说还是比较不错的。

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回答于 2019-09-11 08:43:50

反正三十年工龄的六九岁上海女企退人员，这次一共加了230元【75+45+20+上年基本养老金的2.3%（90元）】，现在这个的养老金4127.6元，三十九岁工龄的上海男企退人员，这次一共加了261.2元，这个月养老金5069.8元。不知那些加四百多的是垄断企业还是大型合资企业退休的？

回答于 2019-09-11 08:43:50

这算是上海地区退休人员，养老金上调方案的两大“特色”之一。

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