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职场中隐私被侵犯怎么办？

的人,同事,自己的职场中隐私被侵犯怎么办？

发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

问题补充： 有同事工作期间挂着微信，别的同事趁其不在，坐其位置上翻看其微信，对此如果你是当事人你怎么处理？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

这种情况下，当然应该选择当场抓住同事这一偷窥微信消息的行为，直接挑明自己对这种行为的不喜欢。在与同事对质的时候，也需注意以下几个方面:

一、注意态度和措辞

相信多数人在发现自己的个人社交聊天信息被人偷窥的时候，心里都是十分不开心的，急于想和对方争个高下。

但是，越是这个时候，越需要注意控制好自己的情绪和说话方式，再怎么样也是同事一场，有些话点到即可，不要太过于强势，毕竟以后还是低头不见抬头见的同事关系。

二、切忌唯唯诺诺、外强中干

有些人可能会是这种情况:在发现这种情况的时候，自己内心是很气愤的，刚开始和同事说话的时候还很理直气壮，可随着同事的不买账或者以退为进再加上周围同事议论纷纷的环境，自己就慢慢地软下阵来，只能采取冷暴力的形式来表达不满。

有的时候可能人家一句假装服软的话，就能把你心里憋了很久的话全部封存，这类人就是抓住了人心软的弱点。

总之，面对自己职场隐私被人偷窥的情况时，我的建议就是勇敢当场抓包，把自己内心真实想法说出来，注意一下自己的态度和说话方式即可。

不过，如果同事因此就开始疏远你的话，你也无需在意，没必要再刻意与其亲近，因为从这件事就可以看出来你们俩并不是志同道合的人，甚至他还是习惯以自我为中心的人，随意偷窥他人隐私消息，对他人缺乏尊重，这种人趁早离他远一点好。




回答于 2019-09-11 08:43:50

我是清和，一个愿意和气生财的生意人！

职场中隐私被侵犯怎么办呢？

清和认为这个问题需要分两点去对待：

惯犯还是初犯：

如果是惯犯，那种喜欢窥视别人隐 私的人，决不姑息！

以前朋友开的鞋店，雇了一个雇员，刚上班一个多月后，就开始窥视他经常上锁的一个抽屉。有一次，刚进回来货，朋友将进货单据放入抽屉里，就去帮忙验货去了！

这个雇员趁着大家都在忙，她从抽屉里拿出单据看，正好朋友媳妇儿来店里拿东西，看你这种情况，直接开除了她。

但是事情并没有结束，这个雇员离开后，三个月后，朋友代理的品牌男鞋，让一个名叫“张倩”是女人抢了，张倩正是朋友开除的雇员！

屡次出现窥视别人隐私的人，一定要注意了。不能简单教育放过了，也许将来是一颗隐藏起来的定时炸弹，会造成伤害和损失！

针对初犯，也必须当场教育，本身这种行为，就要规劝，长此以往，也会酿成大错！

我的孩子小时候，去商场看到自己想要的东西，不给买，就拼了命的哭！

这是因为大人在第一次孩子哭的时候，就把东西给买了！于是孩子知道只要想要，哭了就能解决，以后会一次比一次哭的历害！

所以我们要在其初犯的时候，要及时做出警告和劝诫！

如果不劝说，她会认为大家默认这种行为的！以后便会越来越无所顾及！

可以也让窥视隐私的人，知道侵犯和窥视别人的隐私，是一种道德范罪的行为！

职场中，有些行为可以一笑一过，但是有些行为一定要严肃处理，不姑息放任！

回答于 2019-09-11 08:43:50

谢邀。建议分两个方面来处理：

当场呵斥

如果能够当场抓住那个人的话，作为当事人可以直接严正并大声的呵斥对方这种行为，让其他人提高对TA的警惕，而且也能够让TA感到颜面受损，从而下次做此类事情之前会再三掂量。当然，不建议辱骂，除非以后跟这个同事没有合作交集。能够主动翻微信八卦别人的事情，那么两人关系估计还有点亲近，不合作估计不是当事人走就是对方走。如果不能当场抓包，请采取第二个措施。

防止再次发生，离开电脑时用Windows+L休眠屏幕，电脑设置密码

如果对方窥探的事情很严重，造成了损失的，建议走法律途径。

回答于 2019-09-11 08:43:50

职场中如果是自己没有隐私，就不会考虑被侵犯了怎么为这个问题。

回答于 2019-09-11 08:43:50

借用一句台词“折断的骨头，才是最好的课本”，所以为了别人免受侵害，严厉打击[我想静静][我想静静][我想静静]

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