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30岁找工作应该找什么类型工作？

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发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

问题补充： 30岁还是一事无成感觉失败

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

找什么工作其实还是要看你的知识储备跟技能的， 要是你有工作经验的话，那可以继续去找的，要是没有的话，那就不能要求高了， 一般的工作先做着吧，骑驴找马。

回答于 2019-09-11 08:43:50

你好很高兴回答你的问题，30是人生压力比较大的时候，所以我们找工作一定要找个工作高点的，自己比较擅长的，能赚到钱合法就可以了下面是视频回答

回答于 2019-09-11 08:43:50

很高兴回答您的问题，30岁应该找一个能沉下心做长久的工作。有道是三十而立、四十不惑，30岁至40岁这十年，一定要找到自己的安身立命之本。

我是一个典型的80后，个人的成长历程恰巧符合三十而立、四十不惑的规律，分享一下希望对你有所裨益。

30岁之前

毕业后在一个大企业做渠道经理，意气风发、不知道天高地厚，感觉自己无所不能、无所不知，工作一年就跳槽去其他公司，希望挣到更多的钱。

虽然工作公司越跳越小，但业务越做越实际，赚到了自己第一个10万元钱，无知者无畏，迅速开了自己的两个小店，感觉自己一点也不含糊，希望就在前方。

我是做销售出身的，两个小店结果越做越没有业务，真是极大的讽刺。创业不是那么好玩的，最窘迫的时候兜里没有半毛钱，在一些唏嘘声中，结束了生意重新找工作。

30岁之前动荡、奔波不见得是坏事，多尝试一些行业职业，寻找适合自己的事业很有必要。最重要是跌倒了，要能自己爬起来，年轻无极限、一切均可重头再来，希望就在远方。

30岁～35岁

重新找工作刚好30岁，到苏宁电器（那时候还叫苏宁电器）工作，一头扎下去就是5年，回过头来想想，那五年都不知道自己怎么坚持下来的。

一月领着3000元左右的工资，左的时候还挺多，还有老婆孩子要养活，天天加班、一周无休，堂堂重点大学毕业生天天领着导购发单页，说多了都是眼泪。

而且自己的情商比较低，还得罪了领导，不受同事待见，幸好有一点点业绩，领导觉得还有点用。每次在自己遇到瓶颈的时候，都靠自己的努力，柳暗花明又一村。

真的对营销工作无比的热爱，当时苏宁电器的营销工作还是走在行业的前沿，学习了很多营销实操，为以后独立服务品牌打下坚实的基础，沉下心来认真做事情。

30岁之后，一定要沉下心长久的做事情，无论工资高低、无论挫折多少都要坚持下去，工作技能是需要时间沉淀的。找理由放弃很容易，沉下心坚持下来才是最重要的。

35岁之后

机缘巧合，在居然之家工作一年，认认真真了解了一下建材家居行业，唯一的感受就是比家电行业竞争迟半拍，是一个大有可为的行业，家电行业所掌握技能可无缝应用。

再次创业，创立了自己的工作室，皇天不负有心人，虽然前途茫茫、无可预计，但是总算重新出发。坚守本心，所学能所用，帮助更多的人，又能赚到钱，也是很幸福的。

辛苦运营了四年，积累了丰富经验、有了一些收入买了房子，总算有了自己的生存之道。现代商业、竞争惨烈，营销策划很有必要，我服务的品牌都在稳步扩张。

2020年，开年疫情影响，市场一片狼藉，自己的业务也受到一些影响。正向思维，创业就是不断克服困难的过程，打怪升级你解决问题的能力就越强，克服了危即是机。

创业的过程都不是一帆风顺的，重要的是要找到自己的生存之道，你解决问题的能力是被需要的，就不会被淘汰。未来可期、人间值得，努力奋斗。

我从事品牌营销工作17年，有过心酸、有过放弃，但总算坚持下来了。从来工作空余恨、唯有坚持留其名，与君共勉。

回答于 2019-09-11 08:43:50

30岁 还没立足的年轻人很多，如果在这个人生的辉煌期还在迷茫的话，可以考虑下面两个因素。

1.分析自身性格因素，做什么工作不再是第一考虑的因素，自身性格的短板 及优势是自己考虑的第一个指标。

2.选对平台，平台对一个人性格和职业生涯的塑造很重要，平台可以小但是领导人的思维一定要跟的上时代，和你合得来。

点到为止 ，个人感悟，希望对你有所帮助

回答于 2019-09-11 08:43:50

你现在是不是很迷茫。饭店不想干。工厂不想进。销售没口才。文员没学历。创业又没钱。这叫迷茫吗？这叫好吃懒做。

如果你没有学历，没有手艺。可以尝试做点小本生意。比如摆个地摊。卖点小吃。不要讲你怕赔。你请那群狐朋狗友大吃大喝。酒吧KTV的时候眼都不眨一下。那这些钱去做点生意。你怕赔。继续消沉下去还是一坨烂泥。

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