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工作在一起的同事,感觉每个人都带着面具,为什么会这样?
面具,同事,自己的工作在一起的同事,感觉每个人都带着面具,为什么会这样?
发布时间:2020-12-06加入收藏来源:互联网点击:
工作在一起的同事,感觉每个人都带着面具,为什么会这样?
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
这是一个涉及如何处理人际关系的问题,也是不少初入职场的年轻人遇到的且感到困惑的问题。应当从以下三个方面来认识和处理:
1、人际交往要保持一定距离。《增广贤文》中有句流传古今的一句话,就是“逢人只说三分话,未可全抛一片心”。意思是说话要谨慎,言多必失,不是故意对别人设一道墙,交友不诚,对别人不真诚,而是为人处世的一种方式。害人之心不可有,防人之心不可无,话说三分也是为了安全,是对自己及与自己息息相关的人负责。知人知面不知心,你把自己及与自己密切的人的情况都毫无保留的告诉别人,个别别用用心的人可能拿这些情况做文章。因此,保持一定距离的交往,好像是人人带着面具,实际是为了安全,明哲保身。这也是中国人流传至今的处世之道,也适应了中国人讲究含蓄的习惯。
2、切忌犯职场两个错误。一是自己觉得为别人付出了一片真心,但总觉得没有得到对方相应的回报,抱怨周围的人对自己不够好。造成这种现象的主要原因是自己涉世不深,自己的言语行为有不成熟的地方。成熟的人不可能再以不成熟的方式回报你。这种情况主要靠自己慢慢去感悟。很少有同事能当面指出你的不足。比如,甲与乙有矛盾,你当着甲的面说乙有多好,甚至不自觉地在双方的矛盾点上倾向于乙方,这肯定惹甲不高兴甚至对你产生反感。这种情况下你对甲再好,也很难得到他相同的回报。二是处事随意。口无遮拦,满嘴跑火车。每个人都有自己的秘密,如果你是在无意间听到了一些个人隐私,到处宣扬,说明你这个人没有“口德”,大家都不会愿意与你交往;还有一种情况就是说话太满,大话吹出去,又落实不了,久而久之,就失去了诚信。除说话外,还有的人行为随意、办事不靠谱,也是职场大忌。树立得体的言行,是一个人成熟的表现。
3、要善于识别人。人际交往要保持一定距离,并不是对同事朋友不真诚,私下交往时可能适当敞开心扉,加强交流,增进感情。但前提是要在平常交往中对身边人的人品有个清楚的认定,对人品好的可以情深言深,多交深交,对人品不好的最好慎言慎行,多说多交无益。
回答于 2019-09-11 08:43:50
你这样说,首先是你在戴着面具和同事相处。
每个人的生活上都有自己的一些过往和当前的难言之隐。不会说,你热情他就必须热情,或许他正在郁闷的时候呢?
也不会说,你很努力,他就必须跟随你一起努力,或许他本来就对这份工作不满意呢?
工作就是工作,生活就是生活。没必要搅和在一起,上班下班,认认真真完成份内事情,就OK了,过于在乎同事们的脸色,情绪,那你会过的很累。
回答于 2019-09-11 08:43:50
这是一个非常正常的现象,几乎人人都是如此,包括你自己,大家都在装,只是程度不同,方法不同而已。
人为什么要装?这是由人的“自我”驱动的。每个人的“主我”要求“宾我”证明存在感,“宾我”一般从三个维度展示自我的意义:物质的;精神的;社会的。“主我”对这三个维度设定出“目标”,希望“宾我”能实现目标,主我会不断评估“现状”,并根据现状与目标的差距展示情绪。“宾我”总是担心现状不够好,所以一般都会“装”,希望离目标更近一点。
装,有技巧,有的装可以被别人看出。装也意味着,自己对“现实”自我并不满意。完全不装,则是彻底接受自己,不论好坏。不装,是一种彻底的自信。
回答于 2019-09-11 08:43:50
其实,我觉得带着面具相处,大家也是为了把好的一面留给别人。把心酸和生活中的不完美,自己扛。这也是成人世界的一部分吧。因为其实对于生活中工作中各种琐碎问题,别人是不能给予支持和帮助的,很多事都需要自己去努力。
所以既然只能自己努力,就没必要让别人知道,那就装着一切都好的样子吧。
回答于 2019-09-11 08:43:50
都是人心隔肚皮,你觉得如今的社会就算你坦诚相待,别人就会觉得你是很坦陈的人吗?
回答于 2019-09-11 08:43:50
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