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服务器运维工程师和人工智能数据采集如何选择？

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发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

问题补充： 前者是移动公司的服务器运维工程师，负责数据中心的服务器运维工作，但是属于外派劳务派遣性质，不和移动签，只签一年合同，后面可以续签，目前五险一金最高上，已转正月薪7k，过节看领导心情发点东西，后期干的好可晋升项目经理。后者是人工智能数据采集助理，晋升是项目经理。岗位是做AI人工智能数据采集的工作，公司属于互联网性质的公司，目前已经D轮融资，计划上市。劳动合同签署是和公司直签，五险一金最低上，薪资6K，签三年试用期6个月80%发放，4.8k，但是做项目有项目提成，每个月会有200饭补。根据项目需要经常国内外出差，因为项目原因可能去海外一个月以上都有可能，因为项目周末及节假日没有休息，回国也需要到公司坐班工作。国内出差无差旅补助，海外分国家进行补助。补助一天大概在300-800元之间。两者之间是你会怎么选呢？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

谢邀，我的建议参考一下：

自己喜欢哪个职业，是运维还是数据采集？自己擅长那个领域？个人认为人工智能数据采集可能会设计运维的工作。长远考虑自己有没有精力长时间出差？半年的转正时间可否接受？那个职业更符合自己的职业规划？

回答完了上面的问题，估计你就有答案了。关注我不迷路，我是程序员小樊。

回答于 2019-09-11 08:43:50

先学运维工程师，再学数据采集。甚至可以交替一起学。到以后，程序员都是全栈的，哪个都得会点。

回答于 2019-09-11 08:43:50

我觉得第二个更合适，可以提升你对社会的认知

第一份工作呢也说了签一年的劳务外派，也不稳定，甚至也没啥可以说的，第二份起码在你以后的职业生涯中，更有可以叙述的地方

回答于 2019-09-11 08:43:50

服务器运维工程师的职业门坎比较低，几乎没有技术含量，人工智能数据釆集相对更符合时代智能时代的发展趋势，更好一些。

回答于 2019-09-11 08:43:50

选第二个

但是务必要提前问清楚都是去哪些国家... 那些臭名昭著的地方就不要去了

劳务派遣不利于个人成长,何况还是个运维的劳务派遣. 与第二份工作没有任何可比性.

至于 下面那位黄V的回答 貌似客观公正没问题,但是我想你其实心里早有答案,只不过需要有个人替你说出来,打消疑虑而已.

1. 不论喜不喜欢\擅不擅长 都不要优先选择作运维

2. 年轻没有家庭要照顾的化 出差挣差补是积累资本的最好方式

3. ......规划,?不需要 有3年的AI经验 回来工作随便挑.