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在公司隔离有没有工资呢?有何依据?
疫情,职工,企业在公司隔离有没有工资呢?有何依据?
发布时间:2019-02-08加入收藏来源:互联网点击:
回答于 2019-09-11 08:43:50
如果公司正规,不用考虑这个问题,如果公司不正规,就得看老板咋想的了
回答于 2019-09-11 08:43:50
有没有工资这个由公司去决定吧,你自己没干活也别要求太多。做人要互相体谅才行,在国难当头的时候每个人都要有点付出才行。
回答于 2019-09-11 08:43:50
每个企业的经营状况不同,每个人在企业的担当不同,你要具体看问题的点在哪里?特别是疫情期间,多隔音几天有时候不是什么坏事,钱可以慢慢赚,不急这几天的。至于你说的工资问题,有就拿,没有就算了,计较不要太多了,或者有与没有也不会是针对某个人,经营企业也有难度,倒闭关门的企业太多了,如果你家底殷实,去闹一闹,辞职。如果你家底一般,人人算了,没多少钱。
回答于 2019-09-11 08:43:50
这是为你的安全着想,现在很多企业想要开工了,开不了,自己真心想要了解打电话问人保局
回答于 2019-09-11 08:43:50
没有工资没有班上
回答于 2019-09-11 08:43:50
按照国家标准要求是有工资,如果你所在公司效益不好,老板平时为人都精打细算的,他不给你工资的,只能看老板自己了
回答于 2019-09-11 08:43:50
有劳动合同的应该会有的 但是主要还是要看企业老板拍板吧!一些小公司估计就没有吧 !
回答于 2019-09-11 08:43:50
如果你是正式工肯定会有,如果是临时工肯定就没有
回答于 2019-09-11 08:43:50
我的员工工资一分不少!十年了都这样!
回答于 2019-09-11 08:43:50
有工资的,根据国家劳动法规定
回答于 2019-09-11 08:43:50
有工资,根据国家劳动法规定
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