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农民工打工在一个月适用期应不应该享受四个礼拜天？

农民工,加班费,礼拜天农民工打工在一个月适用期应不应该享受四个礼拜天？

发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

问题补充： 用人单位要求一个月适用期，四个周未怎么算工资？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

不知你那家企业上班还招人不？我干有三十几年了，都是干一天有一天。全国大部人农民工都一样吧？

回答于 2019-09-11 08:43:50

给休息天都不干休息，因为工资低养不了家！

回答于 2019-09-11 08:43:50

许多老板眼里没有劳动法！

回答于 2019-09-11 08:43:50

根据法律是应该享受的，首先礼拜天是法定休息日可以正常休息，如果单位确实工作需要需要加班应该支付相应的加班费，如果不支付属于违法。




回答于 2019-09-11 08:43:50

个别企业有.一般都没有.

回答于 2019-09-11 08:43:50

农民工也是为国家做贡献，应该享受每个月的正常休息

回答于 2019-09-11 08:43:50

应该是试用期吧。试用期也应有正常休息日，如果用人单位工作忙无法休息，应付给加班费！

回答于 2019-09-11 08:43:50

说好的双休日呢

回答于 2019-09-11 08:43:50

安说法定是4个礼拜天1个月农民工应该享用，但是如果你是个农民工就是让你休息你也不会休息的，因为农民工资低家庭生活紧张，你就是让农民工休息他也不会休息的。农民光兼赚钱少，每天干十几个小时晚上能加班都还抢着加班呢。农民工真的很苦。真的是很苦。

回答于 2019-09-11 08:43:50

八天就行，没钱。

回答于 2019-09-11 08:43:50

农民工不是工人吗？提这个问题的有问题