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武汉市人才市场(武汉市人才服务中心光谷分市场邮编)

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发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

通过人才市场应聘的人员应当是具有从事专业技术工作、管理工作相应资格或者能力的人员。第三条　人才市场应当遵循公平、公正、平等竞争的原则，促进用人单位与人才的双向选择和人才的有序流动。第四条　积极引进国际国内高层次人才，鼓励人才向本市重点加强的地区、行业、部门以及国家重点建设工程和重点研究项目流动，促进武汉经济发展和社会进步。第五条　市人事行政部门是本市人才市场的主管部门，负责本条例的组织实施。区人事行政部门按照管理权限，负责本辖区内人才市场的管理。

人事行政部门管理人才市场的主要职责是：

（一）贯彻实施人才市场管理法律、法规和政策；

（二）制定人才市场发展规划和管理规定；

（三）培育人才市场，建立、完善人才市场管理体制；

（四）指导、监督人才中介机构的工作；

（五）依法查处人才市场违法行为；

（六）法律、法规赋予的其他职责。

工商、公安、物价、税务等行政管理部门，按各自职责做好人才市场有关管理工作。第二章　人才中介机构第六条　设立人才中介机构应当具备下列条件：

（一）明确的章程、业务范围和管理制度；

（二）与申请的业务范围相适应的固定场所和设施；

（三）与开展业务相适应的资金；

（四）五名以上持有经纪人资格证书并经人才中介服务业务培训的专职工作人员；

（五）法律、法规规定的其他条件。第七条　设立人才中介机构，须向人事行政部门提出申请，取得市人事行政部门核发的人才中介服务许可证件（以下简称《许可证》），并到工商、税务等有关部门办理登记手续。

市人事行政部门应当在接到申请书之日起十五日内作出是否批准的决定，并通知申请人。

禁止伪造、涂改、借用、租用《许可证》。第八条　人才中介机构更名、换址、更换法定代表人或者停办的，应当依法分别到原审批机关和登记主管机关办理变更或者终止手续。第九条　人才中介机构可以从事下列业务：

（一）提供人才供求信息和咨询服务；

（二）组织智力引进、输出；

（三）举办人才交流会；

（四）符合规定的其他业务。第十条　人才中介机构受人事行政部门委托，可以从事人事档案管理，代办出国、出境以及专业技术职称申报等工作，并遵守和执行有关规定。第十一条　人才中介机构必须依法开展经营业务活动，不得超越《许可证》核准的业务范围经营，不得提供虚假信息，不得作出虚假承诺。第十二条　人才中介机构应当对人才供需双方的资格和有关证明文件进行审查。第十三条　人才中介机构应当公开服务内容和程序，严格执行物价部门核定的收费项目和标准，不得擅自增加收费项目和提高收费标准。第三章　人才招聘第十四条　用人单位依法享有招聘人才自主权。

用人单位招聘人才可以选择下列方式进行：

（一）委托人才中介机构代理招聘；

（二）通过人才交流会招聘；

（三）通过新闻媒体发布启事招聘；

（四）通过人才信息网络招聘；

（五）法律、法规允许的其他方式。第十五条　用人单位委托人才中介机构代理招聘，应当与代理机构签订明确双方权利义务的合同。第十六条　组织举办人才交流会，应当经市人事行政部门批准。人才交流会的主办者应当对与会单位进行资格审查，并对招聘活动进行管理。第十七条　用人单位通过新闻媒体或者计算机公众信息网络等形式发布的人才招聘信息必须真实，不得有虚假承诺，不得有歧视性或者其他违反法律、法规的内容。

通过新闻媒体发布人才招聘信息的，须经人事行政部门审查。

用人单位不得向应聘者收取任何费用。第四章　人才应聘第十八条　人才应聘可以通过人才中介机构、人才交流会等方式进行。应聘人员应当如实出示身份证、工作证、学历证、职称资格证等有效证件和本人履历材料。第十九条　应聘人员要求离开原单位的，须按人事管理规定或者与原单位签订的合同，办理有关手续；对符合规定或者合同约定的，所在单位或者主管部门应予批准。

以上就是武汉市人才市场的相关信息介绍，希望能对大家有所帮助。

本文到此结束，希望对大家有所帮助呢。

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