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招商银行企业文化(招行四大重要理念分别是什么)
招商银行,招行,分行招商银行企业文化(招行四大重要理念分别是什么)
发布时间:2019-02-08加入收藏来源:互联网点击:
由于在中国的商业银行中率先调整业务结构,招商银行逐渐形成了低资本消耗、低风险、高效益的业务发展模式。2009年上半年,实现净利润82.62亿元。
作为中国最早市场化的银行,招商银行高度重视风险防范,在全球金融危机蔓延的形势下,资产质量依然保持在良好水平。截至2009年6月末,不良贷款率为0.86%,准备金覆盖率达241.39%。
企业文化】
招商银行始终坚持以客户为中心,朝着“力创股市蓝筹、打造百年招银”的目标不断前进。
招商银行的企业文化体系分为九大内容、四个层次。九大内容包括:力创股市蓝筹,打造百年招银的招银愿景;为客户提供最新最好的金融服务的招银使命;服务、创新、稳健的招银核心价值观;挑......
招商银行卡62148557是哪里的卡
您好,是我行的银联IC卡,621485(金卡),卡号16位。BIN号后面一半是跟城市的区号,57可以判断到是以下支行:
杭州分行
571,586,587,588,589,590,821
宁波分行
574,822
温州分行
577,846
瑞安支行
585,848
嘉兴支行
573,843
湖州支行
572,130
绍兴分行
575,844
金华分行
579,847
衢州支行
570,855
台州分行
576,845
若您仍有疑问和意见,欢迎登录在线客服forum.cmbchina/...ncmu=0进行咨询,我们将竭诚为您服务!感谢您对招商银行的关注与支持!
招商银行总部在哪里
总行地址:深圳市深南大道7088号 招商银行大厦
招商银行622588是哪里的
您好,仅根据622588六位卡号无法判断卡片的归属地。建议您致电95555-2人工,提供完整卡号(至少卡号前9位数字)可为您判断核实。
如果还有其他问题,建议您可以咨询“在线客服”forum.cmbchina/...ncmu=0。感谢您的关注与支持!
6225758280489690是哪里招商银行的
您好!从前六位判断,应该是招行信用卡。招行信用卡全部是统一由上海信用卡中心发卡的。
若您仍有疑问,建议您通过信用卡智能服务平台,随时随地解决信用卡问题。点击此处查看详情cc.cmbchina/...=zxkf1
招商银行622588是哪个地区的卡
您好,根据卡号前六位无法判断,请您进入我行主页cmbchina 点击右侧“个人银行大众版”,输入卡号、查询密码登录,点击横排菜单“账户管理”-“卡片管理”-“开户信息查询”,在“开户机构”处就可以看到完整的开户行名称了。(如果您在我行柜台申请了专业版,也可登录专业版后选择“账户管理”-“卡片管理”-“开户信息查询”中查看)如果您查询的是他人一卡通的开户行,请您致电95555选2进入人工服务查询。
若您仍有疑问和意见,欢迎登录在线客服forum.cmbchina/...ncmu=0进行咨询,我们将竭诚为您服务!感谢您对招商银行的关注与支持!
中国招商银行6214837120479047是哪里分行
银行卡号:6214837120479047归属信息:湖北省 - 孝感
银行名称:招商银行
银行卡名:银联IC普卡
银行卡种:借记卡
附近的招商银行在哪里
您好,因为不知道您指的是哪个地方,请您打开map.cmbchina/ 查询离您目的地最近的我行网点。
如您还有疑问,请打开招行主页cmbchina点击右上角“在线客服”进入咨询。
招商银行工作怎么样待遇好吗
招商银行工作怎么样
招商银行一直以效率闻名,所以对新员工的学习能力要求很高,你必须非常快的熟悉各种业务知识,随时准备回答客户的问题。而且银行岗位一线会碰到各种各样的客户,可以迅速锻炼新员工的与人沟通和处理突发事件能力。同时,招行现在的管培计划是非常系统完善的,而且总行的领导也很重视,尤其近几年银行业间人才竞争激烈,对于人才培养这块是有战略意义的。而且招商银行被誉为银行业人才的“黄埔军校”,在市场上很有竞争力。
当然,招行也有其问题存在,在一线工作体会的会更加深刻,不过任何企业都会有问题存在,只是程度不同,能不断发现问题才会有动力解决问题,最怕内部问题很多却毫不知情,这也是一个企业发展的必备条件。招行的零售业务一直是国内第一,但是批发业务一直式微,而现在零售上的优势越来越不明显,批发业务又一直上不去,所以招行的未来还将有很大的挑战。
另外,似乎提到招行,大家都会想到无止境的加班,高不可及的业绩指标,“不娶招行女”似乎已成大家共识。其实,不同的岗位,有不同的工作压力。尤其是市场营销岗,就是理财客户经理和公司客户经理,可谓招行最辛苦的两个岗位。论工作量,在招行的话是很辛苦,但是其他银行也都会变得辛苦,这是一个趋势.毕竟竞争实在太激烈了.想要闲着拿高工资,在哪里都不可能.如果你有能力,就应该先应聘最有把握的职位,不要挑职位,先进行了再说,也就是先就业后择业,薪资的高低与入行学历、加班时间和岗位等有直接关系,要相信是金子总会发光的。
招商银行的待遇
公司的年夜饭每年规定要去的,总的来说还是挺气派的,不管怎么说,招行还是国内数得着的银行,也算财大气粗,虽说年夜饭只是公司内部的一年一度的活动,可是也不能太寒酸,毕竟互相攀比的心里每个人都有,公司也不例外。每年呢,在年夜饭的间隙,和大多数的企业一样,有抽奖活动,至于奖品吗,和年夜饭一样还是挺8错的,至少有一样东西呢我已经心仪已久了。
其实啊,我的手机真的可以换了,很早之前就有这个想法了,不过由于这是公司抽奖活动上的奖品之一,总想着万一抽到了我„„每年年赶赴公司的年夜饭,都是是醉翁之意不在酒啊!
“今年的二等奖是叉叉叉牌手机一部”,终于我期盼已久的时刻,“得奖的是某某某”.你猜的没错啦,某某某当然不是我,看来我只能自掏腰包了,我可不想在期盼下一年的运气了。诶,等等,去年那个某某某不是中了一等奖吗,今年又中二等奖,运用王菲的一首歌“运气是一种很玄的东西,如影随形„„”
总结:招行各个支行效益不同,待遇略有区别。但肯定在50000以上。具体如下:基本工资1400,月奖1000~1500,所以每月可以稳定在2600左右。季度奖和年终奖不能肯定,少的1500,多的10000.每年五节,春节,行庆,五一,十一,元旦均有过节费。 6月和12月双薪。 社保、公积金、年金均好,但对新人意义不大,适合养老。总的下来,少的能拿5W,多的在7W以上(极少数)。 但是工作压力极大,是我见过休息最少,业绩压力最大的.银行。
招商银行的基础工资
招行的基础工资是由银行内部规定的,一般由学历、入职时间、岗位类型决定。
招商银行的绩效奖金
绩效奖金包括季度奖、年终奖。另外销售营销岗位还有销售奖。
无论做的是什么岗位,工资多少完全取决于行员等级,而目前对应届生招聘的职位行员等级都一样,因此无论是客户助理也好、客服也好或者是其他什么岗位,只要是正式编制工资都完全一样。
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