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莫泰山简介(资料简历图片)
泰山,重阳,基金莫泰山简介(资料简历图片)
发布时间:2019-02-08加入收藏来源:互联网点击:
莫泰山有着比一般基金公司老总更为独特的经历。他曾经是一名证监会的官员,曾历任中国证券监督管理委员会基金监管部副处长、办公厅主席秘书、基金监管部处长。2005年加盟交银施罗德,任副总经理,2008年正式升任董事、总经理。在短短两年之内,他把交银施罗德的规模一度带进行业前十。
显而易见,交银施罗德的莫泰山“时代”是成功的。但从另一个角度看,莫泰山却难言“功成名就”。此前,以莫泰山等人为主体的交银施罗德管理层曾提出25%股权激励计划,激励对象包括管理层以及业务精英,但是遭遇了股东方的反对而无果。
尽管股权激励计划失败,莫泰山还是争取到了每年将15%的利润拿出来作为激励的政策,并且逐年增加。“莫总来了之后,交银施罗德的薪资水平显著提升,员工工作积极性都很高。我们都知道莫总不容易,毕竟与股东方谈这个问题很艰难,”一位交银施罗德已离职员工在接受记者采访时表示,“莫总是一个很为员工着想的人,因为他知道,没有好的激励机制,人才流失将成为必然。”
有业内人士指出,莫泰山的努力是取得了一定的成效,但或许是股东方对于激励机制的反对态度让其萌生退意。而2009年年底的交银上证180公司治理ETF申赎清单乌龙事件则被普遍认为是导火索。今年8月,业内关于莫泰山离职的消息再度风生水起,交银施罗德方面继续态度坚定地否定。而此时的莫泰山选择了沉默。或许,在这一刻,一切已经注定。
加盟重阳
9月29日,交银施罗德的一纸公告,终于让莫泰山离开的消息最终得以确认。而此时人们的眼球似乎瞬间就集中到了莫泰山的去向问题上。
加盟重阳(重阳投资管理有限公司,下同)。这个消息从莫泰山离职的传闻传出之时就一直相随。记者从各方了解到的信息来看,该消息距离最终确认也为时不远。据悉,莫泰山将以第三位合伙人的身份加盟重阳。重阳自2009年采用合伙人模式运营,前两位合伙人分别为裘国根和李旭利,裘国根任董事长,原交银施罗德投资总监李旭利任首席投资官。值得注意的是,此前,交银施罗德前销售总监沈斌已经先期离职,赴重阳投资负责销售。
人物评价
莫泰山履职交银施罗德5年,担任总经理两年半,莫泰山务实的风格和杰出的成绩单,为其在公司内外赢得不错的评价。因此他的离职被称作是公募基金界规模最大、级别最高人物、影响力最大的一次转会。
本文到此结束,希望对大家有所帮助呢。
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