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职场妈妈一枚，要放弃居住地的工作追求另一个城市收入更高的工作么？有啥建议？

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发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：

职场妈妈一枚，要放弃居住地的工作追求另一个城市收入更高的工作么？有啥建议？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

个人意见，仅供参考

回答于 2019-09-11 08:43:50

某知名企业CEO曾提出这样一个言论，大意是：“当自己的工作与家庭生活发生冲突时，你们作为职场人，应该第一时间选择工作，而不是生活，必要时可以选择离婚。” 我是不赞同这种观点的。




从生活、家庭的角度来讲，我们首先是个女人，其次是孩子的妈妈，最后是丈夫的爱人，基于这三个身份，我们在承受职场上的一切压力之外，还要承受来自生活上的压力。不管是作为女人、母亲、妻子，照顾好家庭是非常重要的一件事，不是说女性不可以有事业，也不是说女性不能去另一个城市打拼。毕竟生活与工作是相互依存的，只是在做决定之前，一定要衡量好得失。

从某种角度来讲，一份高薪的生活会加速我们赚取财富的速度，当我们拥有个旁人无法企及的财富之后，我们不仅可以提升家人的生活质量和幸福指数，我们甚至可以做自己想做的事，一些不想做的事可以选择拒绝。所以，去另一个城市打拼，获取更高的收入，这件事本身是没有错的，只要付出的代价是自己能承受的即可。

古语云：“有得必有失”，如果留在家人身边只能赚取低薪资，如果去外地离开家人就能赚取高工资，那这就是一个选择题，而不是一个判断题。

此外，作为一个活着的人，在家庭中我们扮演着自己的角色，同样可以选择自己的生活方式，这种选择无关性别和责任，这是权力。但话说回来，不管我们如何选，给与我们意见，或者作为职场妈妈索要听取的意见，绝对不会是我们给出的。

母亲、妻子、女人，从这三个身份来看，作为职场妈妈的你，最应该听取的是孩子和爱人的意见。言尽于此，在我看来钱是赚不完的，北漂三年了，对于有了家庭能选择安逸的生活真的是美好的，但这只是与我而言，与你无关。因为现在的生活可能不是你想要的。

回答于 2019-09-11 08:43:50

《头条首发》非常荣幸来回答这个问题，特别自己也身为职场妈妈，以自己的实际工作经历来提供的建议，仅供您参考。




是否就 “职场妈妈一枚，要放弃居住地的工作追求另一个城市”这个话题，主要考虑考虑这几个方面。




第一、是否薪资足够吸引人?

薪资起码需要超过原来50%以上的才建议追求另外一个城市的工作。毕竟大部分人的工资都是通过跳槽涨薪而得到的，而并非在一家相同公司得到极大的工资提升。机会难得，这也说明认可您的工作能力，可以抓住这样难得的机会。




第二、和家人分开的时间和距离

是否在新的城市稳定之后，家人（丈夫、孩子、父母等）是否能在一年之内相聚在相同城市。如果不能，要慎选。毕竟工资再多，和家人分开，会很思念家人，特别是思念孩子，对孩子的抚育不利。同时，和丈夫的分开，也不利于夫妻关系。和父母的分开，特别是父母身体不好的时候，影响照顾父母。有人可能说，现在飞机和高铁很方便，可以每月见面一次。其实这种想法很不现实的，因为时间成本和出行成本（例如机票、火车票）都是很昂贵的，对人的身心都是折磨，导致人的状态都常常处于疲惫状态。




第三、新企业的性质

如果新的企业是国有企业、公务员，或者著名的500强企业等，又或者是著名的外资企业，可以建议尝试。反之如果是普通民营企业，建议别去尝试，因为普通民营企业并不一定稳定，特别是有一些民营企业喜欢画大饼，落到实处很少。




第四、当前工作的职位

如果当前工作是国企中层、教师、公务员等职业不建议更换城市，除非是系统内部调整。因为对一位职场妈妈来说，稳定的工资收入和相对宽松的工作环境对于照顾孩子极其有用（例如辅导功课、开家长会、孩子生病的照顾问题等），大部分家庭都是妈妈在主要负责照顾孩子。




第五、房价问题

如果当前城市房价合理，而新就业的城市房价畸高，同时新的城市没有可以提供公租房或者廉价房可以购买的。即使到新的城市工资增加很多，也不足以购买到新的房子，建议保留在居住地。如果将居住地房子变现，同时使用增加新的工资的话，购买房子还没有压力的话，建议尝试新的城市。




第六、移入地的城市问题。

追求的新城市是否是一二线城市，如果是，可以移动。如果追求的新城市是三四线，建议不要移动。毕竟一二线城市的视野和见识及医疗教育等都是一流配置。




第七、天气原因

如果新的城市气候温暖舒适，而所居住地的天气寒冷或者雾霾比较重，建议尝试移居新城市。本人就因为喜欢暖和的天气和蓝天白云，一直在广东常住，很少回老家居住。像我这样因为喜欢广东的天气而呆在广东的例子很多。




第八、年龄问题

如果您的年龄已经超过35岁，建议不要再去新的城市，除非您的学历很高或者是科研人才和特殊人才，可以忽略年龄问题。否则，如果在新城市因为新工作而导致失败的话，可能会影响35岁以上妈妈的心态。

综上所述，做为职场妈妈，上有老下有小，是否就放弃居住地的工作追求另外的一个城市的问题，要多方权衡利弊。既要考虑金钱的收益和未来的发展，也要兼顾考虑家庭问题。

希望我的回答对您有帮助，谢谢。

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