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产假结束后是该回去工作还是离职在家带宝宝？

孩子,工作,妈妈产假结束后是该回去工作还是离职在家带宝宝？

发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

产假结束后是该回去工作还是离职在家带宝宝？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

应该是回到原单位工作

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

即将成为宝妈

回答于 2019-09-11 08:43:50

很简单，看你的家庭状况咯，有经济实力，等孩子大一些，没有就必须工作了，不然带孩子开销很大的

回答于 2019-09-11 08:43:50

去工作还是带娃取决于两方面的因素，第一是金钱（条件还比较好的情况下）和有人帮忙带娃（至亲带），如果这两个条件同时满足当然应该去工作。



一、工作的重要性

1、财务独立

上班有自己的固定收入，想买什么就买什么，真的双11能够帮你清空购物车的男人太少了，不要老指望从男人那里伸手要钱，久而久之男人会看扁你。

2、家庭地位

上班跟在家的本质区别就是家庭地位显而易见，你有工作有收入来源你说话的腰板都直些，而且家庭地位有显著提高。

3、与时俱进

上班要跟进时代的脚步，跟老公更有共同语言和话题性，在家带娃的事就是围绕着娃开展，然后就是老公，无论是话题还是共同语言就会越来越有区别。

4、生活与工作均衡

有生活有工作就不会把全部心思放家庭里，就会避免不必要的争吵。你一心做一件事把关注点放在不是老公就是孩子的身上，当发生矛盾或者其它问题的时候容易爆发。



二、带娃的好处

1、亲子关系融洽

带得多孩子自然跟你亲一些，带得少你就是妈妈的称呼可有可无。时间是增进亲子氛围最好的武器，孩子需要陪伴。

2、科学育儿

可能老一辈思想还是比较传统，带人的方式方法还是按照老习惯，年轻的父母往往会通过各种各样走渠道最新育儿知识，自己带就会各种去尝试。

3、习惯的培养

隔代亲不是没有道理，爷爷奶奶往往最疼孙子，基本有求必应，父母就会给孩子立规矩，讲道理，就算哭也得做完。



三、我的建议

如果家里条件允许还是选择自己带娃到3岁。上幼儿园之后出来又是一条好汉。

如果家庭条件各方面都能满足那么不用管别人的眼光，自己觉得怎么舒服怎么来。

回答于 2019-09-11 08:43:50

问题中只描述了家庭经济方面的考虑，所以我看来你可能并没有认真考虑过这个问题。

我个人觉得在职场和全职妈妈之间做选择应该考虑几个方面。

1.家庭经济条件。

2.全职还是职场妈妈对孩子成长可能产生的影响。

3.照顾孩子的职场妈妈在工作中会需要怎样的付出。

4.全职照顾孩子的妈妈会不会丧失之后在职场的竞争力。

你说老公一个人工作收入辛苦，不知道这是什么程度，如果可以应付家庭日常生活开支，可以偶尔带孩子外出旅游，只是像周围一些家庭去报价格不菲的早教班等等要再三权衡的程度的话，我个人觉得这个经济条件不算很差，也就是说全职和工作做选择的时候，经济条件保持在这个水平，选择全职也可以。如果到了应付家庭日常开支都会捉襟见肘的程度，那就还是选择去工作。

再说一下关于孩子成长方面。我个人和周围大多数朋友比较赞成父母自己养育孩子。当然不是说老人带不好，不过年轻的父母确实可以更高效的学习到更多科学育儿的知识方法并用到实践中。小朋友前三岁基本会奠定整个人生的基础，这个很多书籍都提到过，我印象比较深的是在台湾版的小宝贝的第一个一千天详细说过0-3岁的重要影响，普遍的育儿书籍文章基本对这个观点没有异议。鉴于小朋友3岁前这么重要的影响，我个人倾向于尽力亲带。

再就是去工作可能确实需要付出更多一点。比如单位有可能没有哺乳间，要挤奶只能去厕所。比如有些不太人性的领导可能会不满意你每天来回跑回去给孩子喂奶。假如以上情况不存在，那可以想一下在炎热到30多度的夏天，天天往返在哺乳假的路上的辛苦。不到一岁的宝宝有的还会夜醒，那可能职场妈妈连一个完整的睡眠都没有，工作状态受影响是肯定的。

最后是如果全职，在孩子一岁两岁还是三岁重返职场，会怎么样。这里先提一下有人说带孩子没日没夜没有自我这个问题，选择全职只是选了一个有别于职场的另一种生活状态，会不会没有自我完全取决于自己，很多全职妈妈在育儿过程中积极学习和分享，他们不但没有丧失自己，而且成就了自己的另一个身份——育儿达人，参与各种早教分享、给公众号写育儿文章，甚至还成了某一个育儿方面的专家，比如小土大橙子，一个工科专业的职场妈妈在选择全职之后成为了婴幼儿睡眠专家，成为通过IMPI认证的睡眠专家，出版了婴幼儿睡眠的书籍。再返回来说重返职场，如果在全职育儿中过的比较混沌，那确实重返会有一些障碍。相反全职出另一种生活方式的话，反而可能有助于回归，用人单位会在你全职的时间里取得的成就看到一个闪光的候选人，我不觉得他们会拒绝一个爱学习爱分享的重返职场妈妈。

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