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毕业生，刚工作半年想辞职，却又不敢，该怎么办？
工作,自己的,问题毕业生，刚工作半年想辞职，却又不敢，该怎么办？
发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：
毕业生，刚工作半年想辞职，却又不敢，该怎么办？
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
那你肯定不是95后，一点都不任性！
回答于 2019-09-11 08:43:50
你提出辞职后，领导会给你说哪些呢：“为什么辞职呢，遇到什么不公平待遇吗，我给你主持公道，工资太低了吗，给你加工资。”如果领导会这样留你，说明你至少是有价值的，如果领导不留你，那就非常轻松了。
如果是属于工作旺季，那时基本上走不开，如果是工作淡季，就要学习汉朝的那一套了“我的长辈生病了，需要我回去照顾。”正式离职后直接投奔竞争对手。
回答于 2019-09-11 08:43:50
假如对工作看不见未来，你不辞职难道混吃等死？刚刚毕业有的是机会，好自为之！
如果是因为无法融入其中，需要自己检讨，适者生存丛林法则。
回答于 2019-09-11 08:43:50
刚毕业急于工作，好体现出你人生的转折点，是好事可也是难事，在众多毕业生找工作的大军中脱颖而出，找到心仪的工作当然是幸事，可也有急于自立的种种不甚满意的过度性工作，这样就产生了工作一段时间后调换个有前（钱）途对口满意工作的想法，这无可厚非！人往高处走嘛，可在换工作之前是不是应该有个全面的分析考虑呢？首先，现工作有什么不满意的地方，能够通过自己不懈的努力改变吗？如果是不，那么果断决定调换工作！之后就不要纠结走还是不走的问题，而是问问自己喜欢什么样的工作，找新工作有什么条件？待遇？机遇？发展趋势？等把这些考虑清楚了，你的思路就很清晰了，要换什么样的工作？走什么样的路？往哪个方向发展？当然，在这之前首先继续干好目前的工作，业余时间要为找新工作做些准备了…
提醒：工作半年还不会完全了解这个社会，还需慎重考虑！
回答于 2019-09-11 08:43:50
裸辞到不建议，最好能做好职业规划，根据自己的优势选择行业，开始的选择行业和平台很重要。
回答于 2019-09-11 08:43:50
谢邀！建议你不要裸辞。
不知你是因为什么原因想辞职，是同事之间的关系，还是工作的问题？
如果是同事之间的关系，刚步入职场不久，更好好好学会和同事好好相处，不管是对方的问题，还是自身的问题，不能因为一问题，就逃避。学会和同事相处也是职场的一种能力。
如果是工作的问题，要是工作上有压力，譬如做技术的，面临着技术难题，这时更要主动学习，课外时间更应该要多花点时间提高自身的工作能力。
不知楼主是从事什么行业，下面几点建议不妨参考下：
1.多总结
有总结我们才能更进一步把工作做得更好。平时要注意积累，比如写博客等，这样有助于我们对知识点更好的梳理和掌握，工作时间不长，多积累点经验。
2.制定合理计划，实现阶段性目标
制定合理计划，要是实现了，能给自己带来一定的成就感，有助于自己更热爱工作。
3.形成个人知识体系
工作中,有的知识点我们积累往往相对比较零散,需要我们思考汇总，从而形成自己的理解，围绕自己的职业目标,有意地获取和提高自己的知识范围,塑造有利于自己职业生涯的知识体系。
希望对你有帮助，共勉！
回答于 2019-09-11 08:43:50
先想清楚为什么要离职，工资低，还是做的不开心，其实这两方面都需要你提高自身能力，把本职工作做好，具备好的能力，就不会有不敢跳槽的心态。如何构建自己在职场的能力集，才是以不变应万变的根本。欲变世界，先变其身。
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