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教师招考真的需要高学历吗？

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发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

教师招考真的需要高学历吗？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

一个教师的教学水平是否优秀，跟他的高学历没有太大的关联，从事教育事业的工作者如果没有最基本的责任原则与教育道德观，再高的学历也是空虚有。

个人认为，一名优秀的教师不管他的学历如何，关键是他的进取心和对待学生的教学经验上是否常于总结，针对不同的学生是否用心的去研究分析，不同的学生是不同的，有没有做到因人施教，当然啦对于众多学生不可能一一做到，但是可以采取划分小组形式的教育理念去实行，找到适合自己的教育方式进行施教。负责任有担当的老师一生都扑在教育事业上，真正做到了呕心沥血的教书育人的人民教师。在这些优秀教师中许多都是低学历甚至是高中毕业考上的教师队伍，学历虽然一般，但是教学质量和效率不是高学历就能拥有的。

当然我也不排除提倡高学历教师水准，但不能把高学历设置为门槛，教育孩子要的是有责任原则，敢于奉献的高尚者，尤其是当下物欲纵横的时代，许多的教师已经被金钱所绑架，教育质量完全建立在金钱上，这绝对是不可取的，也绝对不能容许此行为。

简单阐述了个人一点看法，有不到之处请谅解！

诚谢邀请！




回答于 2019-09-11 08:43:50

近年来，教师招聘高学历的现象越来越普遍。个人觉得，如果教师招聘中只注重学历，这是失败的。诚然，高学历很大程度上代表了高文化、高的学习能力；高学历也意味着教师丰富的学习经历，这些都是教学过程中的财富。但是教师需要具备的素质，不仅仅是学历和学力，更需要爱心、责任心和传道、授业、解惑的能力，培育学生身心、处理好家长关系等等的能力。从这个角度来看，我觉得教师招聘不一定是学历越高越好。

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答是必须的。加上两个字就更确切一些，需要“相应”的高学历。我们知道教育、教师面对着不同的对象，是分层次的、讲类别的。例如幼教直至大学教育等等。有人说我们要注重实效，注重实践与实际能力，这话没有错。但需要相应的高学历不矛盾，在大多数情况下，提高实际和应用能力， 特别是潜在的能力， 发展的能力，高学历者会更有利一些。做好一个教师， 除了学历和能力以外，情商和智商也很重要。

回答于 2019-09-11 08:43:50

每个岗位要求不一样，每个学校要求也不一样。比如说省教育厅管辖的学校可能对学历要求很高，市县教育局本科就行。还有就是教师资格证对学历也有要求的，好像高中以上必须是全日制本科学历，初中以下可以是大专学历。

回答于 2019-09-11 08:43:50

学历是基础，师德培育更显重要。从建国的到上90年代，中国的基础教育，特别是偏远农村，存在一个庞大的民办教师队伍，他们没有编制，拿着微薄的薪金，坚守在条件艰苦的教育一线。他们中的许多人只有初中文凭，甚至高小文凭，在教学中不断学习，他们艰苦、朴实，不计酬劳的精神更是影响了几代新中国的农村学子！

回答于 2019-09-11 08:43:50

教师高学历固然好，但是我国目前很多地方不具备这样的条件，很多地方招聘互相攀比，前几年的口号是小学本科化，现在又是名校毕业化。导致很多师范毕业生无法就业（很多师范都是普通本科，还有大部分专科师范），也有很多经济较为落后的地区出现了无人报考教师和一个老师教很多班的现象。政府应该积极引导，不同地区不同层次应有区别，不能盲目于高学历。

回答于 2019-09-11 08:43:50

不需要太高的学历，我们这个地方招教的话，大专以上的学历就可以，大专本科研究生都可以。

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