您现在的位置: 首页 > 网站导航收录 > 百科知识百科知识
上班十二小时是常态,十四小时算提前下班,十六小时不算晚,有没有人关注工厂员工的?
小时,工厂,的人上班十二小时是常态,十四小时算提前下班,十六小时不算晚,有没有人关注工厂员工的?
发布时间:2019-02-08加入收藏来源:互联网点击:
上班十二小时是常态,十四小时算提前下班,十六小时不算晚,有没有人关注工厂员工的?
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
我的个天啊,你那是什么单位啊。别说是工作了,就是刚在那里坐着,坐十六个小时,身体孬一点的人,也要了他命吧。你说的准不准啊。那较个什么工厂,那不成了一个要命的工厂吗,谁家还有在那里干的人,那吗好的身体的人,有几个。上这样的班,不较挣钱啦,那不成了挣命吗。我说的不一定有道理啊,请你看看大家,朋友们,怎吗说的吧,谢谢。,,,
回答于 2019-09-11 08:43:50
你说的工作12小时是常态,14小时算提前下班,16小时不算晚。这是什么地方?什么工厂?怎么可能?首先我不相信有这种工厂,至少在现在我们的国家不可能有这样的劳作时间。工厂和所有的公司、机关单位加班肯定有,但是不会像你说的这种工作时间,就是劳改犯也不可能这么干,人的精力和体力包括脑力都是有限的,工作到一定的时间必须需要休息,有些工厂和特殊工作需要全天不间断的运行,上班12小时的甚至24小时的都有,但是这种情况的休息时间也长。提问者怎么会问这种问题我觉得很奇怪,你不会是从奴隶社会穿越过来的吧?如果真有你说的这种情况,建议你报警和法院起诉或者辞职。
回答于 2019-09-11 08:43:50
谢邀。
这说明时代在进步,而出现这种情况的一般在一二线城市。员工为了钱而拼命工作,老板为了钱让员工拼命为他工作,这是一种普遍的现象。
这种现象的产生肯定有人关注,但不代表会完全解决这种现象的发生,因为任何事情都有它存在的理由,任何让人觉得不是很人道的事情都会有发生,只是发生的比例偏小,如果多了肯定产生负面影响,有关部门也不会坐视不理
所以只要会发生的事情,那就一定有它的道理,既然不能改变,那就接受。
就像咖啡,明明是苦的,确还是有很多人喜欢。
所以不要去抱怨任何事,任何人。
我们要做的只有面对所有有可能发生的事。
因为我们要相信明天是美好的。
加油吧!
回答于 2019-09-11 08:43:50
这个单位无语了,挣的多吧?觉着太苛刻了换吧!
上一篇:煤油是危险品还是危化品?
下一篇:返回列表
相关链接 |
||
网友回复(共有 0 条回复) |