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考过了一级建造师之后的待遇怎么样？
证书,一建,建造师考过了一级建造师之后的待遇怎么样？
发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：
我单位一建通过后一次奖励五万，以后每月补助一千八。每个增项奖励三万，补贴再加六百。补贴在系统内算低的了。
回答于 2019-09-11 08:43:50
我朋友在一个县级市的小单位，很抠门的一个单位，二建考出来一次性奖励1万，工资每月加500。一建考出来一次性奖励3万，工资每月加1000。
回答于 2019-09-11 08:43:50
万事皆空
回答于 2019-09-11 08:43:50
考过一建注册到我们公司，签订5年的合同，一次性有30000元的补贴，每月有2000元的证书津贴。如果5年内离职的，需要赔公司1.5倍一次性补贴。而且据我了解，国企都有这种职业资格证书的补贴，只是每个公司的补贴标准不一样。
至于考过一建是否对自己的职业发展有好处，在国企肯定是有，但好处有限，国企还是注重工作能力，考过一建只能说明你的学习能力可以，至于工作能力需要在工作中去历练提升。所以不要有那种考过一建就可以快速提岗的想法。
不过现在好过地方的中级职称与职业资格证书开始挂钩，一级建造师直一般对应的是中级职称，等于说你考过了一建，直接就可以评中级工程师职称，这一点还是很有用的。
再有就是考过一级建造师在找工作中可以发挥优势，目前的企业一般都会优先录用有证书的，有的公司甚至对于有证书可以直接签订自有合同，对于无证书的只能签订劳务派遣合同。
回答于 2019-09-11 08:43:50
考过了一级建造师后的待遇如何？其实不同的人有不同的结果 待遇也不尽相同。
首先，可以得到证书补助，这是最起码。
其次，就业的方向多了，有机会可以做项目经理了，技术负责人了，可以做法规规定的许多种工作了。比如业主单位，房地产开发单位，地勘单位，检测单位，安装单位，监理单位，咨询单位等等。
关键得看自己的能力，水平，责任心，为人处世，等方方面面。管理能力强，有责任心，有担当，善于沟通，善于解决棘手问题，就可以有机会当项目经理，管理项目全面工作，那你的工资待遇肯定就会好，只要你有能力，有责任心就可能做各种项目经理或负责人 你的待遇自然就会好。反之你证书考的再多，不善于交流，不能吃亏，没有责任心，不喜欢处理棘手问题，那你也就只能呆在办公室做些业务工作，不能担当重任也就'是说待遇自然也不回好到哪里去。
最主要的是即有证书，又有能力，还能把握住机会，能你的待遇一定会一天天好起来。
回答于 2019-09-11 08:43:50
原来在国企施工单位，受到外面市场影响，说挂靠费用高，大家没事都去考证，一些人考得证后，工资待遇基本没有变化，项目少，没有关系就无法任项目经理，有些人就把证挂出去了。后来单位出台了文件，要求把员工的证件全部统一挂回单位，一建每个月是800元，部分挂证的看到待遇低，干脆辞职了。
大的老国企，证多，能人也多，但待遇则是高的很高，低的连生活基本保障都难，企业培养了一批批人，但都留不住人，人才流失严重。一些人学成之后，考本证辞职走了，因为别人开价更高。
后来到了工程咨询公司，需要监理工程师证、造价师证，一建可有可无，每个月也就补贴200元，所以在这类公司上班，对于考一建没动力，就算是考得了，意义不大，本来就是想工作清闲一点，年纪大了，从施工单位转到监理单位，弄个一建证，只能说学得点知识，但对提升待遇没有很大的作用。
回答于 2019-09-11 08:43:50
如果走的是工程，强烈建议你考。这个证是个门槛，跨过门槛了，以后才更有机会。目光看远些，不要怕吃苦，经验+证书才是硬通货。如果单纯为了挂证，这个证书也就是能增加点零花钱而已。
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